Добавить в корзинуПозвонить
Найти в Дзене

ВЫБОР ЕСТЬ ВСЕГДА!

Сейчас многих пытаются заставить сделать известный укол, угрожая увольнением с работы. Я всё чаще слышу от людей мрачные высказывания в духе: "А куда деваться?", "Как платить кредиты?", "Всё равно заставят", и, наконец, "Нам не оставили выбора"... Но разве так бывает, чтоб у человека не было выбора? Совсем, никакого? Речь-то идет о том, как поступить, а здесь выбор есть всегда. Просто часто под словом "выбор" или "выход" представляют некую ровную дорогу, украшенную розами, которая ведет к уютной беседке под липами, или к берегу моря с пальмами, или к хорошему дому с шикарным автомобилем во дворе... Однако это может быть и грязная и ухабистая дорога, сточная канава, что угодно, просто эта дорога уводит вас в другую сторону от решения, которое вам пытаются навязать. Можно уйти по ней к свободе, а потом отмыться. "Выбор другого варианта" вовсе не означает обязательно выбор хорошего варианта. Здесь ключевое слово: ДРУГОЙ. То есть если для человека самое главное - не выбирать то, к чему ег

Сейчас многих пытаются заставить сделать известный укол, угрожая увольнением с работы. Я всё чаще слышу от людей мрачные высказывания в духе: "А куда деваться?", "Как платить кредиты?", "Всё равно заставят", и, наконец, "Нам не оставили выбора"...

Но разве так бывает, чтоб у человека не было выбора? Совсем, никакого? Речь-то идет о том, как поступить, а здесь выбор есть всегда. Просто часто под словом "выбор" или "выход" представляют некую ровную дорогу, украшенную розами, которая ведет к уютной беседке под липами, или к берегу моря с пальмами, или к хорошему дому с шикарным автомобилем во дворе... Однако это может быть и грязная и ухабистая дорога, сточная канава, что угодно, просто эта дорога уводит вас в другую сторону от решения, которое вам пытаются навязать. Можно уйти по ней к свободе, а потом отмыться.

"Выбор другого варианта" вовсе не означает обязательно выбор хорошего варианта. Здесь ключевое слово: ДРУГОЙ. То есть если для человека самое главное - не выбирать то, к чему его пытаются принудить, а найти другой выход, то человек его всегда найдет. Если точнее, то в случае с угрозой увольнения от работодателя можно поступить так:

1. Написать в Трудовую инспекцию о нарушении ваших прав, ссылаясь на ч.2 ст. 21 Конституции, согласно которой никто не вправе принудить человека к медицинскому вмешательству, и на Нюрнбергский кодекс, и постараться отстоять свои права. Мне известны случаи, когда просто письменного отказа работника от "прививки" было достаточно, чтобы от него отстали, главное - проявить твердость.

2. Привлечь на вашу сторону других сотрудников, которые также против принудительной "прививки", вместе вам будет легче бороться. Но не стоит бояться и паниковать, если таких сотрудников стразу не находится. Создайте прецедент, и другие, глядя на вас и на то, что это возможно, тоже пойдут себя защищать.

3. Может быть, стоит взвесить, так ли вам нужна эта работа, хотите ли вы на ней остаться (может, крутитесь на том месте, которое уже давно вам не по душе?) и нет ли для вас других вариантов: работать на себя, открыть своё ИП, работать нелегально, или в другой отрасли. В жизни не редкость, что падение в одном является началом взлета в чем-то другом. Нет, я понимаю, что очень и очень многие выбирают далеко не любимую работу от безысходности, потому что надо на что-то жить и приходится идти туда, куда берут. И всё же, стоит ли бояться перемен? А вдруг это шанс?

4, Возможно и рассмотреть переезд в другой город или даже в деревню, где можно обзавестись своим хозяйством. Безусловно, такой вариант подойдет далеко не всем, но если кого-то уже посещали такие планы - может, как раз пришел удобный момент их осуществить.

Кто-то скажет, что на всё нужно время, а кушать хочется уже сегодня, а не через месяц. Позвольте, но разве раньше вы не были в отпуске без содержания по каким-то своим обстоятельствам, а то и потому, что работодатель отпуск просто не оплачивает? Вы никогда не меняли работу? До этой лжепандемии никому не приходилось увольняться? Разве до коронобесия у всех была "подушка безопасности"? Многие ли из нас сидят по 20 лет на одном месте? Если раньше было возможным пережить трудности, то это возможно и сейчас, не так ли?

И потом, разве работодатель дал вам гарантию, что не уволит вас ни при каких обстоятельствах, если вы только сделаете этот укол? Вам пообещали, что вашу жертву непременно оценят? Сдается мне, что вряд ли. Я недавно посмотрела фантастический фильм "Элизиум: Рай не на Земле", там есть такой эпизод:

Произошла авария на производстве, и начальник приказывает герою войти в помещение, где может быть опасно. Герой сначала отказывается, а начальник говорит: "Или ты войдешь, или я найду на твоё место другого". Герой входит в помещение, попадает под облучение, его с трудом вытаскивают. Когда он приходит в сознание, робот ему сообщает: "Вы получили смертельную дозу радиации. Через 5 дней вы умрете. Благодарим за службу!" В подобной ситуации можете оказаться и вы. Вас устроит такое "Благодарим за службу"?

Сейчас просто необходимо понять, что угрозы увольнением - это прямой шантаж. А шантажист не останавливается, пока не уничтожит свою жертву. Наивно надеяться, что после укольчика дадут "пропуск" и отстанут. Требования будут только возрастать! Уже ведь назвали дату начала "вакцинации" детей - 20 сентября, т.е на следующий день после выборов. Кто готов своего ребенка повести на экспериментальный укол?

А самое для меня удивительное: что пресловутый "пропуск" многие искренне считают привилегией. Да опомнитесь же! Права отняли у всех без исключения (ну, исключая только касту чиновников). и теперь ВАШИ права возвращают вам же, диктуя определенные условия! Свободой тут и не пахнет, а уже тем более - привилегиями.

Благодарю, что дочитали до конца. Кто согласен со мной - ставьте лайки и распространяйте. Свое мнение пишите в комментариях. Всем сил и здоровья!