Устроились мы с Наташей в велосипедную в фирму в Москве. Она в бухгалтерию, а я на склад.
Сначала мне пришлось таскать и собирать в заказы запчасти к велосипедам, потом дорос до замначальника склада – опять руководство людьми. Причем я постоянно учился руководству у владельцев фирмы и начальника склада. А у них было чему поучиться.
Управлять самым главным ресурсом фирмы – людьми, нет, не деньгами и не продажами, а именно человеками, должен тот, кто умеет воспитать или дрессировать! Как вам удобней! Но, как говорил товарищ Сталин – Кадры Решают Все!
А меня жизнь постоянно толкала туда, где нужно общаться с людьми и направлять их. Да, кстати, между прочим, меня и животные слушаются, выполняют то, чему я их научил. И без разговоров, то есть вернее без рычаний.
Именно кадры, которые вы подобрали и воспитали, решают задачи предприятия. Без воспитания ни один сотрудник не обходится, каким бы он классным не был! Всегда приходится подгонять его под ваш размерчик!
Под ваши правила, кодекс, условия и возможности. Приходится направлять и выстраивать их, отслеживая, планы и цели! Каждому!
Потому что люди не умеют строить планов! Но для этого вы должны их сами научиться строить и отслеживать выполнение! А, если не умеете - учиться.
Спасибо, что дочитали.
Генеральный директор школы маникюра Наяда нейлс и интернет магазина бренда Наяда – Сергей Степанов.
Другие статьи и видео:
Коллекция гель-лаков Наяда нейлс "Зимний гардероб".
"Кашемир и Шелк" - коллекция гель-лаков от Наяда нейлс.
Провальный способ заработать денег.