«Я возвращаюсь в Россию». - подумала я и сказала начальству, что увольняюсь...
Моя русско-эстонско-израильская компания повесила на меня столько дел, что за три недели пребывания на Бали, я ни разу не поплавала в океане, а выходных у меня не было уже месяц. Вру, четыре дня мне дали на сбор вещей, перелёт и адаптацию. Так себе отдых. В условиях невыносимой жары каждый рабочий день казался умноженным на 10.
При этом моя зп совершенно не соответствовала объёму обязанностей. Я подписалась на такие финансовые условия с расчётом, что буду вести параллельные проекты, но времени на них не оставалось.
Мы работали по московскому времени, поэтому новость об уходе, отправленная в шесть утра по балийскому, ещё долго оставалась непросмотренной. Я смирилась, что улетаю. Денежного резерва, чтобы остаться на острове и искать новый источник дохода, у меня не было.
«Считаю, что часть твоих претензий обоснована. Возьму часик-другой на то, чтобы собраться с мыслями и сформулировать, что я могу тебе ответить», - озвучил мой непосредственный начальник. Я не ожидала такой реакции. Не ожидала и того, что случилось потом.
Я задумалась, чего хочу в идеале
Ответ пришёл быстро: меньше работать и получать больше денег. Однажды у меня была ситуация, когда я попросила повысить мне зп в четыре раза. Думала, меня пошлют куда подальше, а они согласились!
Я озвучила свой запрос. Больше денег в этот раз я не получила, зато сильно скосила список своих обязанностей.
В процессе долгих обсуждений выяснила, насколько я, оказывается, ценный сотрудник. И что я САМА приняла данные условия оплаты. И ведь да! Перед отъездом на Бали я решила не выпендриваться и принять то, что предлагают, дабы вообще не остаться без дохода. Оказывается, можно было и по-другому.
В общем, остров решил за меня и не отпустил.
А вы когда-нибудь просили повысить вам зп? Успешно?
