Найти тему
Ну, за экономику!

Работа и работники. С чем мы сейчас живем?

Здравствуйте.

Вот, немного задумался о состоянии рынка труда. И набросал общие соображения по этой теме. Очень хотелось бы получить какой-то отклик от читателей.

Кто б спорил?  (Картинка из яндекс.картинки).
Кто б спорил? (Картинка из яндекс.картинки).

В России сейчас сложилась довольно своеобразная ситуация на так называемом "рынке труда". Есть с одной стороны, большое количество предложений, но с другой, люди работу найти не могут. В чем проблема? Их тут, судя по всему, не одна. Как минимум две.

Во-первых, основное количество свободных вакансий имеется в крупных городах. И они не доступны жителям глубинки, просто в силу их удаленности от мест работы.

Во-вторых, что серьезнее, в основном требуются работники на низкоквалифицированный труд. Соответственно, и оплата не высокая. Для многих просто неприемлемая, так как необходимо содержать не только себя, но и семью.

Вместе это сказывается еще хуже. Люди бы и переехали, может быть, туда, где есть работа. Но без собственного жилья, придется его снимать, а это дорого. И вся возможная зарплата будет уходить на оплату квартиры. Более высокая зарплата подразумевает и высокую квалификацию, и наличие опыта работы. А получить их в провинции негде, обычно. Поэтому и на хорошо оплачиваемую работу найти сотрудников не так просто.

Сама экономическая ситуация тоже непростая. В связи с пандемией КОВИДа, введены серьезные ограничения. И в первую очередь они касаются сектора услуг и развлечений. При том, что в РФ экономика ближе к постиндустриальному типу, когда именно сектор услуг составляет большую часть экономической деятельности. Т.е. именно в нем занято наибольшее количество людей.

Что характерно, самые распространенные работы в городах более привлекательны для молодежи. На время обучения, или просто чтобы иметь какой-то источник дохода. Но работа со временем затягивает, становится привычной. Простая же работа незаметно отупляет. Пропадает желание развиваться. В результате теряется возможность развивать новые навыки, и со временем работу поменять. Многие так и остаются потенциально не более чем подсобными рабочими. А это очень плохо скажется в более зрелом возрасте. Когда появится реальная необходимость в более высоких доходах.

В такой ситуации остается только искать какие-то свои выгоды. Кому-то незамысловатые вакансии помогут перебиться некоторое время, давая возможность найти свое место в жизни. Для кого-то интерес будет в чем-то другом.

А для получения хорошего места, как обычно, нужно иметь соответствующую специальность. И если нужен опыт работы, то скорее всего, придется начинать с азов, соглашаясь и на самую низкую ставку оплаты.