Медорганизации обязали вакцинировать сотрудников. Такое решение приняли главные санитарные врачи столицы и регионов. Кого прививать и что делать с теми, кто от прививки откажется, разъяснили в Роспотребнадзоре.
Принудительная вакцинация в Москве: ответы на срочные вопросы
Должны ли все сотрудники сделать прививки?
Привиться пока должны лишь 60% от общего количества работников и исполнителей по договорам ГПХ. При этом, как определить, кто из работников должен попасть в 60%, в постановлениях не уточняют. За отказ от вакцинации работодатель вправе отстранить сотрудника от работы. Увольнение за отказ не предусмотрено в российском трудовом законодательстве.
Сотрудников с противопоказаниями к прививке, а также тех, кто переболел и у них есть антитела, из общей численности не исключают. Если ваши сотрудники болели коронавирусом 6 и более месяцев назад, то их включают в 60%. Если шести месяцев после болезни еще не прошло, то таких сотрудников учитывают в 40%, которые могут не прививаться.
В какой срок сотрудники должны привиться?
В постановлениях указали четкий срок: сотрудники должны сделать прививку до 15 июля 2021 года, если она однокомпонентная или до 15 августа двухкомпонентной вакциной. Отказ сотрудника от вакцинации должен быть письменным. На основании отказа от вакцинации издайте приказ об отстранении сотрудника от работы. Сотрудники, которым вакцина противопоказана по состоянию здоровья, могут ее не делать. Это, например, те, у кого диагностировали гиперчувствительность к компонентам вакцины, аллергии, острые инфекционные и неинфекционные заболевания и т.д.
Что грозит компании за неисполнение требований о вакцинации?
Могут назначить штраф или приостановить деятельность организации на срок до 90 суток.
Как будут контролировать исполнение постановления?
Контроль проведут для всех работодателей в форме сплошных проверок. Информацию о нарушении передадут в Управление Роспотребнадзора по Москве.
Как подавать сведения о сотрудниках?
С 1 по 15 июля организации предоставляют сведения о сотрудниках в электронном виде через личный кабинет юрлица на официальном сайте мэра и правительства Москвы.
Нужен ли тест на антитела перед вакцинацией?
Не нужно проводить какие-либо специальные обследования.
Куда предоставить справку о наличии медотвода?
Работодателю. Данные о вакцинированных сотрудниках сверяют с ЕМИАС и государственной информационной системой Минздрава и проверяют выполнение показателя в 60%.