Не так давно я столкнулась с поиском работы по специальности. Во время учёбы были подработки продавцом и официантом, но студенческие годы прошли и нужно было искать серьёзное место.
И тут появляется первая серьезная проблема. Большинство работодателей требуют опыт работы.
Их тоже можно понять, возможно, вчерашний высококлассный специалист решил переехать и образовалась "огромная брешь" которую зелёным выпускником не закрыть. Но ведь не у всех такие экстренные ситуации, многие просто не готовы учить молодежь, тратить своё время и силы.
Так же, во многих компаниях не настроена система ввода в должность нового сотрудника, особенно без опыта.
Вторая основная проблема это низкая заработная плата.
Многие считают, что выпускникам ещё не за что платить. Их нужно переучивать, тратить уйму времени к тому же КПД от работы специалиста со стажем в разы выше.
На момент поиска работы с отсутствием опыта мне предлагали зп 30 тыс. руб
Не скажу что это хороший вариант.
- Ежемесячная аренда жилья выходит в 17000
- Коммунальные услуги ( свет+вода) 800
- Интернет и мобильная связь 1000
- Проезд на автобусе только на работу ( при 22 рабочих днях и прямом рейсе автобуса) 1232 в месяц
Проезд может стоить в два раза дороже если нет прямого автобуса.
Итого остаётся 9968 рублей на продукты, главное ни в чем себе не отказывать.
То есть, с такой зарплатой молодому специалисту не по карману даже лишняя пара носков не говоря уже о покупки сезонной одежды и обуви.
Думаю компенсация аренды жилья( хотя бы её части) могла бы существенно изменить картину.
Первую проблему - желание работодателей специалистов с опытом она конечно же не решит, но вот работать за невысокую заработную плату, но с перспективой её повышения молодежь уже бы шла охотнее.
Но ,к сожалению, это всего лишь желание одного соискателя, а коммерческие организации не готовы к таким тратам.
Поэтому в настоящее время молодежь лучше становится блогерами, чем идет работать за смешную зарплату в офис с 9 до 18 .
Делились своим мнением почему ещё молодежь не идëт работать по специальностям, а уходят в заработок в интернете.
#работа
#заработная плата
#молодёжь