За последний год количество фрилансеров выросло настолько, что более 30% работодателей отмечают систематические трудности с персоналом. Мы много раз говорили о преимуществах и выгодах фриланса. Большая их часть находит себе нишу для работы в Интернете и от мысли о возвращении к прежней жизни вздрагивает. Это при правильной расстановке приоритетов и целей. Однако есть и те, которые начав работать «на себя», приходят к пониманию, что работа в Интернете это не поле с единорогами и дождём из денег. Они бросают незаконченные проекты на половине пути и бегут оббивать пороги офисов в попытках трудоустроиться. Что же могло пойти не так? В каком месте на пути от раба к свободному художнику они свернули не туда? В онлайн-школе Матвея Северянина ежегодно проходят обучение более 12000 человек. Мы провели опрос среди тех, кто по каким-то причинам не смог применять свои знания для работы. Вот что нам удалось выяснить: 1. Родня уверена, что дома не работают Рёв негодования о "зависании" члена семьи
"Кто я теперь: бездельник или кормилец семьи?" 3 фактора, которые отпугивают от фриланса
28 июня 202128 июн 2021
71
2 мин