Ну вот дожила. 15 лет трудового стажа на предприятии теперь ничего не значат. Наша компания попала под указ об обязательном выполнении указа губернатора. На работе мы должны предъявить либо справку, либо QR-код, иначе не допустят к работе. Описыввать свою ситуацию буду, избегая некоторых терминов, чтобы не ограничили публикацию. Думаю, поймёте — у всех тема вакцинации на слуху. Приказ начальника о не допуске к работе в случае отсутствия документов подписала спокойно. Думала, что справку получу без проблем, но увы моих доводов оказалось недостаточно. Не было в моей жизни особых случаев. Расстроеная вернулась на работу. Реакция может быть непредсказуемой Есть другой решение вопроса, но не хочу проводить эксрперименты со своим телом. чтобы получить заветный QR-код. Рисковать не хочу. Что говорят специалисты Еще один момент. который подтвердил меня в правоте — это сообщение подруги. Она как раз там трудится в "горячем цеху" на переднем крае. Написала, что получение QR-кода — не панацея,
Новый взгляд на жизнь и неизвестность. Почему заговорила о смене работы
26 июня 202126 июн 2021
35
1 мин