Приветствую, друзья! А теперь немного о наболевшем. Осталось всего пару дней до моего ухода. Я плавно пакую вещи свои, разгребаю ненужные завалы. В общем, плавно освобождаюсь от душившего полтора года. Моя коллега ещё до отпуска собрала вещи, но всё равно встречаются её мелочи, поэтому и за её вещами слежу.
В чём проблема? В том, что я ухожу. Коллега уже после отпуска не выйдет, так как дата её увольнения - последний день отпуска. Вопрос в том, а кто будет заниматься нашей работой, и кто будет обучать этого человека. Я, на данные момент разрываюсь на два профиля - страховые компании и работа с консультациями (очные/заочные). И проблема в том, что я сейчас ухожу и эти два профиля остаются подвешенными. А искать человека на них начальство не спешит. Меня это уже касаться по сути не должно, но!
Я боюсь представить, если до моего ухода останется всего день-два, и они всё таки приведут человечка. И как, простите меня, надо будет ему успеть всё объяснить и показать? Другой вопрос, что будет если не найдут никого, но это уже меня не касается. Мне же будет спокойнее.
Поражает пофигизм руководства. Они волками на нас бросались, а теперь пускают всё на самотёк. При этом, продолжают гавкать на меня. Или это я должна искать себе замену, как и бывает с отпуском? Благо, на этот вопрос мне ответили отрицательно. Но в моей голове не укладывается такая позиция нашего "любимого" начальства.