Уже набившее оскомину сравнение налоговых платежей граждан США или европейцев (граждан Германии, Франции, ...) с россиянами - которое громко пропагандируют "первый канал" и прочие официальные средства массовой информации - неверно. Причина в том, что в сравниваемых странах различается сам подход к налогообложению рабочих, инженеров, врачей, или проще говоря - физических лиц.
Ключевая разница в том, что "у них" трудящийся (наёмный работник) сначала получает ВСЮ зарплату и только потом, сам уплачивает налоги. Поэтому сумма налогов, которые там выплачиваются, поражают воображение россиян, привыкших совершенно к другому.
В Российской Федерации трудящийся (наёмный работник) получает зарплату "в чистом виде", т.е. из которой уже вычтены все налоги. Поэтому ему, в принципе, не важен их полный размер. А тот налог, о котором ему рассказывают официальные СМИ и президент - подоходный налог по ставке 13% (и 15% с сумм годового дохода более 2 млн.рублей) - кажется вполне терпимым на фоне ставок "у них".
Но такие сравнения неверны. Для справедливого сопоставления налоговых выплат необходимо сравнивать налоговые платежи, возникающие при создании рабочего места. Говоря проще - какая зарплата была бы в Российской Федерации, если бы все налоги платил трудящийся.
При таком сопоставлении, размер зарплаты и налоги "у них" не изменятся, а вот в Российской Федерации сумма зарплаты вырастет на сумму налогов, которые уплачивает работодатель с фонда оплаты труда.
Фонд оплаты труда (фонд заработной платы) - это сумма выплачиваемых зарплат трудящимся.
Сейчас, в июне 2021 ставки этих налогов таковы:
- 22% сверх ФОТ - в пенсионный фонд. Т.е. 22 рубля с каждых 100.
- 8% сверх ФОТ - на обязательное медиционское и социальное страхование. Т.е. 8 рублей с каждых 100.
Теперь в цифрах. При зарплате "грязными" 100 000.рублей, в Пенсионный фонд будет доначислено 22 000 рублей, на соц и мед страхование ещё 8 000. Таким образом, реальная стоимость трудящегося за 100 000 для компании не 100 000, а 130 000.
Эти 130 000 и есть вся зарплата. Теперь о том, сколько на руки "чистыми" получает трудящийся. 100 000 минус 13% (13 000) = 87 000.
Говоря своими словами, для того, чтобы нанять трудящегося на некоторый объём обязанностей, компания заплатит 130 000. 43 000 - налоги государству, а 87 000 - "чистая" зарплата трудящемуся.
43 000 это полная сумма налогов, которые взимаются государством с зарплаты трудящегося. И это 33%, в которые входят 13%.
33% - это прямые налоги. Косвенные налоги, незаметно съедающие ещё пару десятков процентов из зарплаты трудящихся Российской Федерации, сейчас не рассматриваем.
Будьте внимательны и берегите свои деньги.