Вы работаете на износ, но начальство не хочет денежно поощрять ваш труд. Почему ваша зарплата не растёт? Вашему вниманию наиболее частые причины.
✔️За спрос денег не берут
Вы просто стесняетесь просить повышения!
Компании чаще всего выгодно платить вам меньше, поэтому инициатива в этом вопросе должна исходить от вас. Возможно, начальство просто не в курсе, что вам пора поднять зарплату. Не бойтесь говорить об этом, но делайте это правильно: всегда приводите весомые аргументы.
🙏Как исправить?
Запланируйте беседу с начальством, выбрав подходящее время.
❗️Лучшее время для бесед с руководством - через полчаса-час после обеда.
Составьте план разговора, отметив в нём все ключевые моменты, чтобы ничего не упустить.
При этом обязательно продумайте аргументы, которые обоснуют повышение вашей зарплаты. Это может быть перевыполнение плана, расширение полномочий, ситуация на рынке и так далее. Все причины должны быть объективными, никаких «мне кажется» и «специалисты моего уровня обычно стоят больше».
Подкрепляйте свои слова фактами и цифрами. Также определите, насколько больше вы хотите получать, и назовите конкретную сумму.
✔️Денег просил, но не дали
Бывает так, что повышения зарплаты вы просили, унижались, но денег не дали. Почему?
Конечно, руководство может быть просто жадным и, сославшись на кризис, ему просто отказать в денежном повышении. Но чаще всего встречаются случаи, когда подсиненный просит прибавку к жалованью, а весомых аргументов к этому не приводит.
Начальство из-за этого думает, что вы просто не заслужили повышения! Поэтому вам нужно переубедить руководство, и готовьтесь к тому, что это будет непросто.
🙏Как исправить?
Как и в предыдущем случае, составьте план и продумайте аргументы. На этот раз у вас нет права на ошибку — все доводы должны быть железобетонными и сработать в вашу пользу.
✔️Повышайте квалификацию
Специалист, который не развивается, не может претендовать на увеличение зарплаты. В большинстве отраслей специфика работы меняется очень быстро, вы должны постоянно оставаться в теме.
🙏Как исправить?
Пройдите курсы повышения квалификации, посетите семинар, почитайте специальную литературу и посмотрите обучающие видео. Хорошо, если у вас будет подтверждение полученных знаний, например сертификат или рекомендация преподавателя.
✔️Не бойтесь расширять зону ответственности
То, что вы хорошо выполняете свои ежедневные обязанности, не повод платить вам больше. А вот если вы не боитесь брать на себя новые функции, показывая свою заинтересованность в конечном результате и готовность расти, — другое дело.
🙏Как исправить?
Закрывайте непрямые задачи (те, в которых вы компетентны, но которые не входят в вашу зону ответственности), самостоятельно принимайте решения и выполняйте менеджерские функции. Последнее позволит вам вырасти из рядового специалиста в руководителя, и ваша зарплата имеет все шансы увеличиться в два‑три раза.
А вы просили прибавку к зарплате? Дали?