ВИДЕОРЕЗЮМЕ. ЧТО ЭТО И ДЛЯ ЧЕГО ОНО НУЖНО
На фоне непростой экономической ситуации, которая сложилась в стране, становится все труднее найти хорошую работу.
Нередко в конкурентной борьбе за престижную должность побеждает не тот, кто полностью соответствует требованиям и владеет необходимыми компетенциями, а тот, кто умеет себя подать. Причем делать это нужно быстрее других.
Поэтому все чаще кандидаты составляют не просто резюме, а снимают резюме на видеокамеру. Практика показывает, что видеорезюме – один из эффективных инструментов самопрезентации, позволяющий обогнать других кандидатов и добиться желаемой должности.
Видеорезюме – это возможность привлечь внимание потенциального работодателя или рекрутера к своей персоне.
По сути, оно представляет собой небольшую презентацию вас как человека, идеально подходящего на замещение вакантной должности.
Практика показывает, что текстовое резюме, дополненное видеороликом, рассматривается с большим интересом и характеризует соискателя как человека современного и деятельного.
Тем не менее, важно понимать, что неправильно составленный, плохо снятый и неинформативный материал может привести к обратному результату.
ВИДЕОРЕЗЮМЕ - ГЛАВНЫЕ ПРАВИЛА
Как и привычное резюме в текстовом виде, видеорезюме имеет свои правила составления:
1. Не затягивайте. Длительность видеоролика в идеале не должна превышать пары минут. Поверьте, этого достаточно, чтобы выразиться емко, лаконично и, в то же время, не наскучить.
2. Структурируйте информацию. Как и любой другой сюжет, видеорезюме должно иметь вступление, середину и логическое завершение. Начните с приветствия и представьте себя. Озвучьте вакансию, на которую претендуете. Расскажите, почему вы лучше других подходите компании и оставьте свои контактные данные.
3. Завладейте вниманием. Исследования показали, что в промежутке от 15 до 30 секунд от начала просмотра сюжет либо становится интересен, либо заставляет перейти к ускоренному просмотру. Постарайтесь срежиссировать ваше видеорезюме таким образом, чтобы именно в этом интервале прозвучала та информация о вас, которая заставит работодателя смотреть дальше.
4. Фокус на главном. Помните, это не полнометражный фильм о вас, а короткое и информативное обращение, в котором должны быть озвучены ваши преимущества как соискателя на конкретную должность.
❗Совет: посмотрите ролики других соискателей в интернете. Оцените, что вам понравилось, а что раздражает и постарайтесь не повторять чужих ошибок.
