Найти тему

Open Space против кабинетов: адаптироваться или уволиться?

- Недавно устроилась в новую компанию. Потенциал и позиция на рынке устраивают, хочется в ней развиваться и строить карьеру, но… Меня посадили в open space.

Никогда до этого не работала в открытом офисе, и здесь я просто растерялась.

Вокруг шум, постоянно кто-то ходит, заглядывает в монитор или что-то берет со стола.

Как привыкнуть к такой обстановке? Или если меня много раздражает, стоит признать, что это не мой формат работы и пора искать новое место?

Отвечаю:

Стоит признать, что вам повезло. Вы попали в компанию, которая позволила себе open space, ведь далеко не каждое пространство подходит для такого формата.

Открытое светлое помещение дает ощущение свободы и стремления к творчеству.

Если работодатель предпочел закрытым кабинетам дышащий простор без перегородок – вероятно это было тщательно обдуманное решение. Доверьтесь выбору нанимателя.

Open space, как и закрытый офис – дело привычки. Обе концепции пространства имеют преимущества и недостатки.

Open space – это большая тусовка! Постоянный обмен мнениями, короткий small talk в любое время без соцсетей и мессенджеров, синергия коллектива на пути к big idea компании. Такой муравейник способен быстро зарядить огненной энергией, и вы там точно не заскучаете.

  • Напрягает шум – используйте наушники с функцией шумоподавления (у AirPods Pro мощный шумодав, использую их уже 2 года).
  • Постоянно кто-то ходит – концентрация над задачами поможет со временем выстроить вокруг себя невидимый купол, и через пару недель вы уже не замечаете ни людей, ни теней. Прежняя нервозная и назойливая суета превращается в невосприимчивый белый шум.
  • Берут со стола – наведите на нем порядок, чтобы брать было нечего.
  • Заглядывают в монитор – а что там такого? Вы точно устроились работать в эту компанию? :)

Прислушивайтесь только к себе и своим чувствам. Работайте там, где комфортно, но не стоит увольняться сразу, дайте себе время привыкнуть. Адаптируйтесь! Наверняка вы прошли 2-3 собеседования, чтобы попасть в эту компанию, не рубите с плеча.

Раздражительность часто лежит в плоскости скучных задач, хмурой атмосферы в коллективе и отсутствии интереса. Может, это фантомное чувство, которое преследует вас с прошлой работы? А что, если здесь будет иначе?

🔸 Прислушайтесь к себе. Вдох – выдох. Вероятно, вы нашли работу мечты! Вас устраивает потенциал, позиция на рынке, есть желание строить карьеру в этой компании. Не позвольте какому-то оупен спейсу нарушить ваши карьерные планы.

🔸 Примените или попробуйте развить навыки гибкости и адаптации. Это ценнейшие качества сотрудника 21 века.

🔸 Узнайте мнение в коллективе. Если не только вы испытываете дискомфорт в открытом офисе, предложите руководителю установить невысокие перегородки на столы, чтобы убрать визуальный шум.

Когда ни один из способов не сработает – обсудите вопрос с боссом. Если ваша компетенция окажется по-настоящему ценной, начальник найдет силы организовать вам новое комфортное место.

✅ Примете решение уволиться – при прохождении следующего собеседования обязательно попросите рекрутера показать рабочее место.

✅ И последний лайфхак – даже не называйте уровень желаемой зарплаты, пока не ознакомитесь с полными условиями труда.

И, кстати, если у начальника отдельный кабинет, то пусть это будет дополнительной мотивацией для вашего карьерного роста.

Будьте в контакте с собой и руководителем, 99% проблем решаются диалогом. Успехов!

Присылайте вопросы в ЛС, отвечу на самые интересные.

Читайте также:

Понравилась статья? Ставьте лайк и подписывайтесь на канал. Это лучший способ сказать "спасибо".