Когда люди говорят о постоянной и прилично оплачиваемой работе во Вьетнаме, то, скорее всего, речь идёт о работе в совместном вьетнамо-российском предприятии "Вьетсовпетро", которое находится в городе Вунгтау.
Наверняка многие из вас об этой компании знают или слышали. Это предприятие, по добыче нефти, было создано ещё во времена Советского Союза. Здесь трудится немало российских специалистов, которых вьетнамская сторона приглашает на работу по долговременным контрактам.
Для работы и проживания нашим соотечественникам предоставляются все условия, в том числе, служебные квартиры в закрытом "русском микрорайоне", расположенном в центре города. На его территории возведены нетипичные для Вьетнама пятиэтажные дома. Этот микрорайон вьетнамцы, да и сами русские, ещё называют – "нам танг", то есть – "пять этажей".
Чем чёрт не шутит? Мой визит в офис нефтяной компании
Дорогие читатели! Познакомьтесь с нашим новым каналом в Телеграм: история России, СССР и всего мира в цветных фотографиях. Подписывайтесь! Будем постоянно радовать Вас интересными постами!
Восемь лет назад мы познакомились с ребятами из "Вьетсовпетро", которые приезжали отдохнуть в Нячанг (где мы и жили тогда). Таким образом, у нас сложилась давняя дружба. Поэтому, когда мы в апреле этого года перебрались из Нячанга в Вунгтау, наши друзья, конечно же, всячески старались нам помочь.
Одним из вариантов был попытаться вот так, без стандартной процедуры трудоустройства через Москву, устроиться к нефтяникам. Этому благоприятствовала ситуация того, что кое-где имелись открытые вакансии, по которым сейчас для компании сложно и дорого доставлять специалистов из России.
Так, по наводке друзей, я отправил по почте своё резюме в отдел кадров "Вьетсовпетро", ну а через несколько дней просто взял и пошёл к начальникам отделов, которым требовались сотрудники. Ждать у моря погоды можно долго...
Попасть на огромную территорию офисного центра оказалось несложно. Офисная одежда, русское лицо, вьетнамский загар и папка в руке, с запасными распечатанными резюме, сделали меня неотличимым от большинства работающих там специалистов.
Сначала я отправился в юридический отдел.
Правда, сам отдел пришлось поискать, так как табличка в вестибюле главного высотного здания, судя по всему, давно не обновлялась и содержала не совсем корректную информацию о местах расположения служб и отделов.
Сработало старое и проверенное – "язык до Киева доведёт". Благо, наши соотечественники встречаются там повсеместно.
В общем, без особого труда, я встретился с начальником. Он был немало удивлён тому, что я пришёл вот так, практически с улицы. В прежние времена это выглядело бы абсурдно, с его точки зрения.
Тем не менее, беседа состоялась, но ничего не посулила, так как свободная штатная единица в юридическом отделе, в скором времени, подлежала сокращению по решению вьетнамской стороны компании.
Ну что ж, отрицательный результат – тоже результат.
Более осуществимые перспективы маячили в экономическом отделе научно-исследовательского подразделения, так как у меня есть высшее экономическое образование.
Отправился к экономистам. Снова пришлось немного поплутать. Среди нескольких зданий на территории офисного комплекса не сразу удалось найти нужное, да ещё и разыскать там главного.
На первый (радужный) взгляд, после состоявшейся встречи и довольно длительного, но приятного разговора с главой отдела, на положительный результат вполне можно было рассчитывать. Итогом было заверение, что со мной позже свяжутся. Свои контакты я, конечно же, оставил...
Резюме
Возможно, из-за новой вспышки COVIDа, с её ограничениями и сложностями, или по каким-то другим причинам, обратной связи пока так и не последовало. Наверное, всё-таки, без "волосатой руки" или без согласования с Москвой, устроиться в эту компанию почти нереально.
Однако, надежда умирает последней... И, в любом случае, под лежачий камень вода не течёт. Было бы грех не попытаться использовать такой, пусть призрачный, но шанс. А вы так не считаете?
*** Подписывайтесь на наш канал ЗДЕСЬ, чтобы ничего не пропустить. Если не сложно – поставьте, пожалуйста, ЛАЙК! Спасибо! ***