Я еще и аналитик и рекрутёр ко всему прочему и периодически провожу некоторые исследования на рынке труда и в психологии соискателей.
И знаете что я хочу отметить в последнем?
А то что люди в большинстве своем выбирают, этим я бы занялся или занялась, а этим не буду не при каких обстоятельствах. Вы только представьте человека которому уже через пару недель питаться будет не чем и семью кормить, выбирает где ему работать.
Но я понимаю что нужно выбирать лучшее из представленного, но так они выбирают из того, чего не существует и разместив однажды своё резюме, ожидают по пол года, что им позвонят из крупной компании и предложат ничего не делать с оплатой выше среднего по стране!
Работы всегда и везде предостаточно, нужно просто быть добропорядочным сотрудником, а не стараться прохлаждаться в теньке, вместо того чтобы выполнить чуть больше чем от тебя требуется. Только в этом случае, сотрудник будет ценен для работодателя!
Ведь что такое работа?
Работа, это продажа Ваших личных услуг работодателю. Услуг по производству чего-либо, или услуг по реализации... Почему не платят за услуги столько, сколько нам хотелось бы чтобы платили, я поделюсь в следующей статье!