Найти тему
HK

5 вещей, которые незаметно снижают твою продуктивность

Взято на https://pixabay.com/ru/
Взято на https://pixabay.com/ru/

Есть 5 вещей, которые ненавязчиво и незаметно снижают вашу производительность.

Перфекционизм

В самом начале невозможно достичь совершенства.

Взято на https://www.litmir.me/a/?id=110118
Взято на https://www.litmir.me/a/?id=110118

Идея сделать много работы для получения навыков с течением времени путём обучения и ошибок напоминает историю в книге «Искусство и страх» Бейлса и Орланда об учителе керамики, который разделил свой класс на 2 части. Одной половине класса сказали, что их будут оценивать по качеству одного горшка, а другой — по количеству горшков.

Взято на https://www.freestylephoto.biz/board-of-advisors
Взято на https://www.freestylephoto.biz/board-of-advisors

В конце курса произошло самое интересное. Все объективно лучшие горшки в классе были созданы группой количества. В то время как люди из группы качества потратили время на то, чтобы сообразить, как сделать идеальный горшок, в группе количества тратили время на создание горшков. Через ошибки они стали делать лучше тех, кто надеялся справиться с помощью теории.

Если вы боретесь с перфекционизмом в работе, сделайте график, установите сроки своим проектам, когда надо показать их миру или закончить, чтобы перейти к следующим.

Организационный осадок

Здесь имеются в виду:

  • цели вашей системы управления задачами, которые вы просрочили на 2 недели и не выполнили
  • хлам на столе, который вы не убирали неделями

Со временем любая организационная система или область, в которой вы выполняете работу, постепенно становится запутанной и снижает эффективность.

Это как история о лягушке, сидящей в медленно кипящей воде, которая постепенно становится горячее. Не чувствуя опасности, она медленно погибает.

Та же история и с организационными системами. Вы не осознаёте, что ситуация становится более шаткой, и эффективность падает.

Большое количество источников вдохновения

Если пытаться угодить слишком многим людям, у которых совсем разные желания, вы будете истощены так же, как если бы у вас было слишком много источников вдохновения.

Независимо от того, какую работу вы делаете, помните о том, что в конце дня ваша главная задача — определить вектор, которому вы будете следовать.

Исключение из правил

Правила могут быть разными:

  • спать 7 часов в сутки
  • закрывать все вкладки и всплывающие сообщения в мессенджере, когда вы работаете за компьютером

Вы не можете быть таким же гениальным, как некоторые выдающиеся личности. Нужно быть сосредоточенными. Вы будете в порядке, если поставите себе не слишком много задач.

У вас могут быть проблемы с распылением на многие вещи или вера в то, что вы можете работать всю ночь. Но помните, что вы — не исключение. Вам стоит следовать лучшим практикам, чем бы вы ни занимались.

Неумение признавать задержки в работе и адаптироваться к ним

Вы должны осознать, что если вы затягиваете работу, то где вы сейчас остановились — это и есть новая отправная точка.

Независимо от того, что вы скажете себе, невозможно сделать всё от начала и до сегодняшнего дня. Если вы не сделали это вчера, почему вы думаете, что сегодня всё будет иначе? Это не значит, что нужно работать и стараться наверстать упущенное, насколько это возможно.

Проблема в том, что многие из нас чувствуют вину, если не успевают. Вместо этого старайтесь быть гибкими. Приспосабливайтесь к новой отправной точке, делайте изменения в плане и двигайтесь вперёд.

Взято на https://jamesclear.com/goldilocks-rule
Взято на https://jamesclear.com/goldilocks-rule

Если задержка была вызвана вашей собственной прокрастинацией или неудачей в продуктивности, не корите себя.

Как сказал Джеймс Клир:

Первая ошибка — это та, которой вы хотите избежать. А вторая ошибка — это та, что может стать тенденцией.

До тех пор пока вы продолжаете двигаться, одна ошибка не навредит вам в долгосрочной перспективе. Ошибка — это неотъемлемая часть роста, когда мы можем точно определить, что вызвало ошибку, и учиться на ней.

Оригинал статьи на нашем сайте

Подписаться