Вы знаете, почему многие руководители государственных служб от самого низшего звена до самого высокого уровня никогда не уходят со своих постов самостоятельно? Почему они говорят о том, что как им тяжело, какая на них лежит ответственность и они отвечают за всё и всех, тем не мене сидят в своих креслах вцепившись ручонками за поручни и их оттуда не вы-толкнуть?
Посмотрите, ведь оклад государственного служащего или руководителя бюджетной организации(главных врачей больниц и других учреждений) он на самом деле не очень большой. И когда я смотрю на эти цифры “у меня сердце кровью обливается”. Как же вы “родимые” живете на эту зарплату? А ведь они о России думают и беспокоятся о каждом из нас.
Прожиточный минимум на 2021 год утвержден Правительством РФ в размере 12 702 рублей на одного человека трудоспособного возраста.
Оплата труда федеральных государственных гражданских служащих производится в соответствии со статьей 50 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" и Указом Президента Российской Федерации от 25 июля 2006 г. № 763 "О денежном содержании федеральных государственных гражданских служащих".
Вот пример ежемесячной зарплаты заместителя федерального министра, высшая группа должностей:
- оклад- 10615 рублей
- денежное поощрение-10,5 должностных окладов
- ежемесячная надбавка- 150-200% к окладу
- классный чин- от 849 до 3479 рублей
- от 10 до 30% от оклада за стаж
- доплата за работу со сведениями составляющими государственную тайну( от степени секретности)- от 5 до 75% от оклада.
Всего получается максимально 157927,25 рублей.
К тому же они получают компенсационные выплаты на оздоровление, путевки на санаторно-курортное лечение, льготы по ЖКХ, налогообложению и для членов своих семей.
Средняя зарплата по России, Европейская часть страны, от 27000 до 32000 рублей, без нашей столицы.
Иметь зарплату как у заместителя федерального министра хотели бы многие. Но как говорят наши руководители, на совещаниях, кто на что учился, а ещё продолжу, прогнулся, подмазал, подлиз.. и т.п.
Кто такой чиновник и служащий? Это человек, который ничего не создал, но за то одним росчерком пера может разрешить или запретить. Например, нельзя строить дом в природоохранной зоне, закон не позволяет. Но если внести определенный взнос чиновнику, то можно пойти на уступки. Нужны очистные сооружения, потому что сбрасываются сточные воды в реку. Но их надо модернизировать т.е. вкладывать деньги. А производителю это дорого. Поэтому дешевле заплатить чиновнику, чтобы он подписал акт, что все соответствует нормам. Так что вот они дивиденды- ПОДПИСЬ. Это графическое изображение, которое является благосостоянием многих чиновников
Если взять хотя бы любую организацию, то там всегда есть люди которые живут на одну зарплату, недовольны ей. И бросают не очень добрые взгляды на тех кто что-то имеет благодаря своему рабочему месту. И знают, что главный руководитель, главный бухгалтер, главный экономист, заведующий складом у них всегда премии больше, они имеют со склада продукты бесплатно, они используют служебный транспорт в своих личных целях и тд. и т.п. Т.е. каждый имеет, со своего места хоть мало-мальски, но какие-то преференции.
Пример, медицина. Высшая иерархия - главные врачи и вышестоящие чиновники от медицины. Главные врачи сидят на своих местах по 20 и более лет. Я не одного еще не видел, из тех кого я знал, чтобы ушел с своей должности самостоятельно. Какие бы ни были неприятности, они стойко их переносят и закаляются в этом горниле чиновничьих перипетий. Почему? Ответ простой, это дивиденды, которые приносит им ДОЛЖНОСТЬ, помимо зарплаты. Например, бюджетные средства(откаты при закупки лекарственных средств, продовольствия, ремонтов лечебных корпусов, получение зарплат за “мертвых душ”), начисление премий, за высокие показатели работы, использование служебного транспорта и рабочего времени в личных целях, и в общем, “сам себе режиссер”.
И что самое главное они считают, что это их собственность, которая им как-будто передана по наследству и они вправе распоряжаться как хотят. Причем они так привыкают к такому образу жизни, что уже идти работать рядовыми сотрудниками они не хотят. Даже если их снимают, то они все равно умудряются через какое-то время появиться опять либо в прежней должности или около руководящих должностей. А бывает, что даже уходят на повышение.
Чиновники-каста людей, с определенным психотипом, образом жизни, которые могут приспосабливаться к любым условиям и являются непотопляемыми. Самое интересное, что они считают себя незаменимыми. У них завышенная самооценка, в связи с чем, они просто отрываются от реальности и от бренного мира. Они так сливаются со своими должностями и привыкают к такому образу жизни, что если их лишить этого, то это все равно как перекрыть кислород для тяжелого пациента.
Многие места покупаются. Это такой междусобойчик. Ты мне-я тебе. Чиновник вкладывает деньги в свою должность и ему необходимо за время своего “сидения” вернуть потраченные финансы и конечно же получить прибыль. Прямо, как в бизнесе. Хотя это чистейшая коррупция.
Деньги делают из “воздуха”, благодаря ДОЛЖНОСТИ и ПОДПИСИ!
Вот две составляющие, которые приносят ДИВИДЕНДЫ!
Конечно вы не найдете коммерческие цены на официальных площадках по продаже чиновничьих мест. Некоторых чиновников протежируют на высокие должности люди, которые имеют финансы, но не хотят светиться. Через своих ставленников они решают вопросы в продвижении им выгодных законов и принятия положительных решений для своего бизнеса. Это происходит на всех уровнях власти.
Когда спросили у Президента РФ какая у него зарплата, он затруднился ответить. Хорошо, что он хотя бы сообразил сказать, что ему приходит на карточку, но он даже не знает сколько. Не пользуется банкоматами человек. Видно, что зарплата маленькая, поэтому он и не знает. Из этого, хотя бы косвенно можно сделать вывод, что чиновники не живут на одну зарплату. Вы скажите, но это же Президент! Соглашусь с вами. Он несмотря на то, что получает зарплату, тем не менее находится на государственном обеспечении. На него и аппарат Президента идут наши налоги. Поэтому он может и не интересоваться своей зарплатой.
Так живут в основном чиновники и служащие по всей вертикали сверху донизу. Конечно нельзя всех равнять под одну гребенку. Есть люди честные, принципиальные, добросовестные. Но таких очень мало. Потому что соблазн очень большой. И этот соблазн- ДЕНЬГИ. Нет такой крепости, которую не взял бы ишак груженый золотом. А еще есть другая поговорка, с волками жить по волчьи выть. Поэтому кто не вписывается в эту колею, тот сходит с дистанции.
И как всегда извечный русский вопрос: Кто виноват? Что делать?
Подписывайтесь, пишите комментарии. Ставьте свои положительные или отрицательные отзывы.