Бросать все и увольняться в никуда – крайне рискованное мероприятие, которое разумно затевать только при наличии финансовой подушки безопасности минимум на 4 месяца.
В остальных случаях требуется четкий план.
Поиск хорошей работы, как поход за грибами, требует внимательности и времени. Драгоценный боровик придется поискать среди поганок и мухоморов.
Срок поиска новой работы зависит от ваших компетенций и зарплатных ожиданий, и часто расходится с текущим предложением работодателей, поэтому в первую очередь рассматривайте карьерный переход внутри компании.
Чтобы сменить работодателя, мало тщательного анализа вакансий и сопоставления личных навыков требованиям нанимателей.
Серьезным компаниям, где высокая и белая зарплата, важны не только ваши профессиональные компетенции, но и личные качества, т.н. мягкие навыки.
Ведь кандидат может быть суперпрофессионалом, но если рекрутер понимает, что его манеры будут портить эмоциональный воздух в коллективе, соискатель в пролете.
Подбирайте новую работу, не спеша, но будьте осторожны: ваш начальник будет в ярости, обнаружив ваше резюме на работном сайте.
Прокачивайте карьеру вместе со мной, делитесь с друзьями и поставьте цифру в комментах, какой вариант ваш:
1. Психануть и уволиться
2. Тщательно продумать план отступления
Читайте также:
Понравилась статья? Ставьте лайк и подписывайтесь на канал. Это лучший способ сказать "спасибо" :)