Наполнились хантеры различными вакансиями, которые годами не закрываются. А ведь и правда, зачем их закрывать, особенно богатым конторам, которые могут себе позволить выделять деньги на их обновление каждый месяц.
И ведь никого не берут, даже тех, кто имеет и опыт работы и соответствующее образование. Сейчас берут тех, кто "подходит по определённым критериям". На самом деле во всех таких компаниях есть костяк, который обеспечивает её жизнедеятельность. А остальное - текучка, которую постоянно шпыняют.
Недавно читал статью одного работодателя, который подробно расписывает кого он берёт и кого не берёт. Жаль, что государство вообще перестало регулировать трудовой кодекс, и страна постепенно наполняется частниками, которые считают себя королями, а работников рабами.
А ведь не брать человека на работу "по определённым критериям" - это ведь чистой воды дискриминация. Работодатель вообще не имеет права "выбирать" работника - это запрещено ТК РФ.
Вот иногда смотришь на работодателя и ведь лицо то всё либо пропитое, либо просто пигалица пигалицей. Ну вот думаешь, что он здесь делает и чем ты вообще хуже.
Пролистываю статьи ТК РФ и диву даюсь, как всё запущено. Почему их всех не штрафуют или вообще не закрывают?
