Всем, привет! Хочу признаться, что в основном, заводы работают с людьми, у которых имеются только 2-х годичные рабочие визы. Ребята, вы вряд ли сможете устроиться на прямого работодателя без годовой рабочей визы. Как минимум контракт заключается на один год. Делается рабочая карта. На 3-х месячную визу вас не возьмет на работу ни один завод. Так, давайте разберем 3-х месячную визу. Ребята, я рекомендую только проверенную агентуру, если вам нужны контакты, то пишите мне в комментарии.
Иногда меня спрашивают: «А сможет мне работодатель дать поработать 300 часов в месяц»? Слушайте, рабства уже нет. Более чем 200 часов в неделю вас никто не может заставить работать. У прямых работодателей настроено так, если вы работаете больше 200 часов в месяц, то у него неправильно настроена логистика. Не правильно распределена работа. Значит это плохой менеджмент, а значит это нужно нанимать ещё одного рабочего.
Друзья, сегодня в Чехии ни один работодатель не даст вам работать более 200 часов. Ребята, если вы действительно хотите работать более 200 часов в месяц, то это вам прямая дорога через агентуру. У них имеются свои серые схемы, где вы сможете выработать свои 300, а то и 350 часов в месяц. Но, более чем уверен, долго работать в таком темпе вы не сможете. У каждого – своя мотивация.
Если вы едите на заработки, вы хотите работать более 200 часов в месяц, то вам прямой путь в агентуру. Прямой работодатель вам этого не предоставит.
Поэтому, отправляясь в Чехию, выбирайте только проверенные агентуры, выбирайте только проверенных работодателей, миллион раз слушайте, миллион раз переспрашивайте, миллион раз проверяйте, читайте отзывы. Не рекомендую вам делать 3-х месячные визы. Если вас заинтересует номер, то пишите в комментариях. Ни одного плохого отзыва.
Ну да ладно! Желаю, чтобы у всех сбылись ваши желания, осуществились ваши долгосрочные мечты. И в любом случае, всё у нас будет ХОРОШО!
Sbohem lidi!
Понравилась статья? Тогда поставь лайк, подпишись на канал и поделись статьей с друзьями!