Когда конец года и кажется, что ты чокнешься, если зайдёшь в этот 8 б ещё раз, самое лучшее - взять отдых. Реально ли это или директор покрутит у виска?
Сейчас расскажу.
2 года назад после отказа очередного педагога мне достались неуправляемые дети с завышенной самооценкой, предвзятым отношением к педагогам, с высокомерными родителями. Каждый раз заходя в этот класс я лишь «предоставляю услуги», потому что душевных тёплых отношений там устроить невозможно. Уверяю вас, я потратила на это около года, потом отступилась. Но даже «предоставлять услуги» там очень сложно, потому что невоспитанные чады так и норовят тебя оскорбить, унизить, затоптать.
В один из моментов я решила прибегнуть к их способам общения. Мой ужасный язык никак не мог остановиться: на второй, третий и четвёртый день унижения и замысловатые оскорбления так и лились из моего рта, что я сама приходила в ужас от подобного. В ужасе были и сами дети. Зная способность их родителей жаловаться на нас в отдел образования, я пыталась себя остановить, но тщетно. Я решила не испытывать судьбу, а пойти к директору и попросить неделю отдыха от данного класса.
Никаким законом это не регулируется, но чисто по-человечески это можно осуществить. Директор предложила мне найти себе замену на неделю из преподавателей, которые есть. Но , конечно же, никто не согласился, потому что «слава» класса бежит быстрее, чем они растут.
К счастью, обьявили майские праздники, и отказ оформлять не пришлось. Я спокойно отдохну эти дни. Но, как говорят коллеги, наш опытный директор разрешила бы подобную ситуацию , несмотря на ущерб, причинённый учебной программе, так как эмоциональное здоровье педагога для неё важнее всего. Как вы думаете, в вашей школе каково бы было решение данной проблемы или она не могла бы возникнуть в принципе ?