Доброго времени суток дорогие читатели и подписчики моего канала. Сегодня в статье я расскажу как грамотно создать поток квалифицированных кадров.
90% руководителей признают: сегодня проще купить новое оборудование или взять кредит, чем найти или
подготовить квалифицированные рабочие кадры.
Из-за дефицита квалифицированных сотрудников срываются сроки заказов, отмечается очень высокий
уровень брака, низкая производительность, аварийность и несчастные случаи. При таких крупных проблемах невозможно создать качественную работу на производстве.
Нарушена преемственность формирования профессиональных навыков на этапе «Профессиональное
образование – Предприятие».
На многих предприятиях внедряются бережливое производство, производственные системы, но достигнув какого-то уровня, руководители начинают понимать, что дело не только в новом оборудовании, количестве
рационализаторских предложений и современной SAP системе.
Прежде чем мы продолжим, советую прочитать первую статью на моём канале, чтобы лучше узнать про TWI и её методики: ____
От чего зависит конкурентоспособность и качество.
Мало кто делает акцент на самом важном элементе любой производственной системы - человеке. От знаний и навыков которого зависят:
Конкурентоспособность предприятия -на уровне менеджмента
Производительность и качество – на уровне рабочего места.
По оценкам экспертов, профессиональная
подготовленность сотрудников на большинстве российских предприятий является «слабым
звеном».Те, кто знаком с различными теориями ограничений, знают,
куда надо направлять основные усилия, чтобы получить эффект для всей системы.
Ситуация усугубляется тем, что функционал обучения рабочим навыкам на предприятиях никем не
поддерживается:
• Служба обучения персонала не «опускается» до уровня навыков рабочего. Производительность и
качество – показатели производства
• Производство не имеет методов анализа и формирования рабочих навыков.
• Дирекция развития не считает это своей задачей, ограничиваясь развитием бережливого производства.
Подписывайтесь на канал и обязательно посетите наш сайт: https://twipro.ru/ чтобы узнать больше про обучение на производстве и получить консультацию по возникающим у вас вопросам.