Пройдя путь от сотрудника до boss'а, я понял, что в компании должно соединиться два фактора - приятное и полезное!
Сегодня хочу поговорить про внутреннюю среду.
Высокая эффективность каждого сотрудника и уникальная корпоративная культура.
Именно это я и заложил в ДНК ИнвестСочи.