Такое снижение молодых сотрудников стало рекордным c 2009 года.
В России по итогам прошлого года численность занятых работой сотрудников сократилась на 1,65 млн человек. Миллион из них составили россияне в возрасте до 30 лет. Таковы результаты исследовании международной аудиторско-консалтинговой сети FinExpertiza, пишут «Известия».
По мнению социологов, такое снижение молодых специалистов стало рекордным c 2009 года. Наибольший отток произошел из сферы услуг, промышленности и транспорта. В минтруде считают причиной такого положения дел отказ молодежи от стажировок. А вот работодатели связывают такую тенденцию с отказом от найма неквалифицированного персонала. Кроме того, специалисты указали на влияние демографических ям 1990-х и отток мигрантов.
По данным FinExpertiza, на 24,9% (89 тыс. человек) снизилась численность работников самой младшей возрастной категории, от 15 до 19 лет. На втором месте по сокращению занятости работники 25–29 лет. В этом случае идет речь про работоспособных молодых специалистов, у которых уже есть профессиональный опыт. Их стало меньше на 8,2%, (758 тыс. человек).
Фото из открытых интернет-источников
Сергей Михневич
Еще больше материалов на нашем сайте ПульсLive