Итак, доброго времени суток, УВАЖАЕМЫЕ ЧИТАТЕЛИ!
Многие люди не знают, что выгоднее всего приобретать билеты на официальном сайте РЖД.
Кстати, на моей работе, данный сайт почему-то добавлен в игнорируемые.
Сейчас можно приобретать билеты за 120 дней до поездки!
Многие не понимают, зачем так заранее, а вдруг что? Часто людей останавливает работа.
Но....
Открою Вам секрет. Мало кто о нём знает.
Согласно части первой статьи 123 Трудового кодекса РФ график отпусков на предприятии должен быть утвержден за две недели до начала следующего года. То есть до 15 декабря текущего года на следующий год. С этим графиком отпусков работник должен быть в обязательном порядке ознакомлен под подпись.
Если у Вас на руках трудовой договор, то о своем графике отпусков Вы должны быть ознакомлены обязательно в декабре! Это закон! Если Ваш работодатель не ознакомил Вас с графиком, это очень большие проблемы для работодателя.
На любые "производственные необходимости" Вы можете смело наплевать. Если Вы боитесь потерять работу, не бойтесь. Суд будет на Вашей стороне. Если отпуск 11 июня, то он начнется именно 11 июня. Только напишите всё же заявление на отпуск хотя бы за неделю. Так Ваша кадровая служба и бухгалтерия с перечислением денежных средств о Вас не забудет.
Исключение, конечно же (в экстренных случаях), военные структуры (при войне), структуры МЧС (при массовых бедствиях в регионе), может и медицина (COVID в 2020 году), а уж про бухгалтерию и кадры и т.п. вообще молчу (несмотря на кучу ежемесячных отчетов). И в органах исполнительной власти соблюдают график отпусков. И у них там порядок, поверьте моему опыту.
Да, обычно советуются с работниками, когда им удобно пойти в отпуск. Стараются подстраиваться под пожелания работников. Но отпуск Вам определяет строго работодатель и никто другой. Поэтому, если работодатель назначил Вам отпуск, то он заставить Вас отменить его не сможет. Ведь график отпусков обязателен как для работника, так и для работодателя.
Итак, планируйте отпуск так, как Вам удобно. Если работодатель спланировал Вам отпуск не так, как хотели Вы, отомстите ему. Идите в отпуск по графику (даже если Вы в курсе, что в этот период есть отчетность или придет проверка) . Если Вам будут угрожать, что вы лишитесь работы - не верьте. Повторяю, любой суд будет на Вашей стороне.
Так как 15 декабря Вы будете знакомы с графиком отпусков на следующий год, то смело можете планировать покупку туров, билетов, бронировать свой отдых!
Будьте смелее! Ваше право пойти в отпуск тогда, когда написано в графике отпусков! И заставить Вас передумать никто не сможет!
Всем удачи! Спасибо за внимание!