Решение сменить работу - всегда важный шаг в жизни, вне зависимости от причин. Возможно, вы уйдете разочарованным, злым и озлобленным - как из-за работодателя, так и из-за финансов и объема обязанностей, с которыми вам пришлось столкнуться. Но независимо от того, что вы чувствуете, не забывайте, что сжигание мостов - худшее, что вы можете сделать.
Прежде всего ... Если вы не являетесь сотрудником какой-то гигантской корпорации, то вам обязательно стоит лично уведомить своего работодателя о своем решении. Ясная, немедленная отправка уведомления или информации по электронной почте кажется самым простым. Просто они не очень изящные. Кто знает, может быть, во время собеседования вы сможете убедить своего начальника сделать вам встречное предложение о работе, которая будет настолько приятной, что вы передумаете?
Во-вторых ... Прежде чем уволиться с работы, создайте свой профессиональный профиль на популярных онлайн-инструментах, которые служат для этой цели. Это может быть Linkedln или Goldenline. Подавляющее большинство рекрутеров ищут там потенциальных кандидатов. Таким образом, вы увеличиваете свои шансы получить удовлетворительное предложение.
В-третьих ... Уходи стильно. Это шанс, что вас запомнят как человека, которому стоит помочь в будущем. Это не обязательно должна быть рекомендация работодателя, но также и коллег. Зачем рекомендовать друга, который прощается некультурно, резко и бескомпромиссно? Никто не хочет рисковать тем, что знакомый работодатель позже заявит, что ему порекомендовали человека, который ведет себя подобным образом. Отказ от разочарования лишь временно успокоит ваши нервы, вы можете потерять намного больше.
В-четвертых... Имея определенный срок уведомления, не используйте последние дни на работе как возможность пренебречь своими обязанностями. Это неправильно. Завершайте свои проекты и помогайте тем, кому придется заменить вас. Вы не знаете, при каких обстоятельствах вы можете встретиться со своими коллегами в будущем - возможно, ваше чуткое и профессиональное поведение когда-нибудь принесет вам неожиданные выгоды.
Пятое... Если по какой-то причине решение о смене работы дается вам очень трудно и вы очень беспокоитесь о своем будущем, попросите поддержки у близких вам людей. Продолжительный разговор с надежным человеком может дать вам силы встретить новую реальность. Если в непосредственной близости от вас нет такого человека, вы всегда можете обратиться в службу занятости, где специалисты проанализируют ваше резюме и расскажут о возможностях, которые могут быть перед вами.
Шестое... Подготовьте план действий. Безответственно бросить работу, не задумываясь о том, что может быть впереди. Проанализируйте свой бюджет, запишите, какие отрасли вам интересны, какими тренингами вы хотели бы воспользоваться, и укажите время, когда вы хотели бы остаться без работы. Может быть, это также хорошее время, чтобы позаботиться о невыполненных встречах с врачами и о других делах, на которые у вас раньше не было времени.
И... действуйте решительно, но осторожно!