Посоветуйте как быть в следующей ситуации:
На работе среди всего существующего коллектива сформировалась неформальная группировка, т.е. можно сказать “круг своих”, которые делают вид, будто они короли “песочницы” и постоянно когда мне приходится находиться с ними от них приохотится слышать “чего здесь трешься, чего пришел, иди на свою половину”, т.е. всяческим образом хотят привлечь к себе внимание, утвердиться и т.д. Причем делают это по отношении ко всем, кого не считают своим.
Мне быть среди них своим не стоит, потому что интересы наши очень разные и поэтому мне до них никакого дела, я общаюсь с ними сугубо по работе, но их разговоры начинают напрягать.
Силовых методов не хотелось бы применять, хотя они может и помогут. Словесно с ними бороться бесполезно, потому что только задеваешь одного, другие спешат ему на помощь
Как лучше быть? Игнорировать все или же предпринять какие либо действия.
Павел
Следует осознать, что все наши проблемы находятся в нас самих. Вне нас есть лишь обстоятельства. Проблема возникает из нашей интерпретации обстоятельств.
Например, в Вашем случае источник проблемы - Ваше восприятие происходящего. Дело не в том, что они выпендриваются, а в том, что Вас это трогает, задевает. Это - ваша зависимость от мнений окружающих. Постарайтесь отстроиться от них. Постарайтесь осознать, что похрюкивание окружающей биомассы на самом деле не имеет никакого отношения к Вашим интересам.
Поставьте себя на место воспитательницы детсада, которой каждый день сто раз говорят "тетя дура", "отдай мою игрушку, крокодила" и т.п. Если бы она фиксировалась на каждом выпаде мелкоты, в три дня бы сдохла от инфаркта. Вместо этого она озабочена тем, чтобы усадить их вовремя на горшочек, а их мнения о ней ей глубоко фиолетовы.
Отнеситесь к окружающим как к неразумной биомассе и сосредоточьтесь на том, от чего зависят ваши заработки - не обращая внимания на их выпендреж, мотивируйте их к выгодным Вам действиям. Всё.
13 июл, 2016
Подпишитесь на Телеграмм каналы eugenegilbo shel_gilbo leaderkit