Сегодня – понедельник. Первый рабочий день полноценной рабочей недели.
Принято считать, что понедельник – день тяжелый. Но ведь можно подумать и о том, чтобы его как-то «облегчить».
Например, устроить на работе небольшой, но какой-нибудь праздник
Помимо нерабочих праздничных дней и рабочие дни также можно превратить, при желании, в праздники. Для повышения корпоративного духа, рабочего настроения, увеличения производительности труда… Да просто так – для души.
Говорят, что у россиян много праздничных дней. Не совсем я согласна с таким утверждением. Мусульманские страны, например, также имеют немало нерабочих праздничных дней.
А наша многонациональная страна может использовать не только собственные, официальные и неофициальные, праздники, но и праздничные дни народов других стран.
Американцы, например, 22 марта отмечают Национальный день валяния дурака. Будете возражать мне, что и у нас есть подобный праздник, который отмечается 1 апреля – День смеха.
Согласна! Эти два праздника похожи между собой. Шутки, розыгрыши, смешные прибаутки используют между собой родственники, соседи, знакомые и коллеги.
Но при этом есть и отличие у этих праздников. 1 апреля – день смеха. А 22 марта – день валяния, т.е. по-нашему - ничегонеделания.
Но почему бы и нам сегодня не повеселиться и не «повалять дурака» на работе, чтобы настроиться на позитивный лад в течение всей предстоящей рабочей недели?
Тем более, что после длительной «удаленки» сотрудники так соскучились друг по другу, по деловому и простому человеческому общению.
Сегодня также разрешается пошутить и расслабиться. И сделать это можно в обычной рабочей обстановке, отвлекаясь от рабочей рутины. В пределах разумного, конечно же.
Тем более, что у россиян есть всем знакомая поговорка: «Работа, работа, перейди на Федота, с Федота - на Якова, с Якова - на всякого!»
Повторили за мной эти слова? Тогда начинаем «валять дурака»!
Причем, кто - во что горазд, начиная от руководителя и заканчивая рядовым сотрудником.
Недаром еще в дореволюционные времена при российском царском дворе всегда присутствовали шуты и скоморохи, которые шутками-прибаутками высказывали вслух такие мысли, которые имелись глубоко внутри многих придворных
И не нужно бояться осуждения коллег, тем более – воспринимать шутки всерьез.
Юморите, раскрывайте в рабочей обстановке свои творческие способности в виде рисунков-карикатур, пародий, стихов-смешариков, частушек, розыгрышей и т.д.!
Все эти действия и ваши поступки помогут «выпустить» наружу накопившиеся негативные эмоции. Вместе можно справиться со стрессовыми рабочими ситуациями, которые присутствуют в деятельности многих организаций.
Особенно – если это связано с тяжелым, рутинным и монотонным трудом, взаимодействием с клиентами, посетителями и пациентами. Вообще – с людьми.
Для любой организации польза может быть огромная от простого «валяния дурака» сотрудниками.
Этому учат наши русские народные сказки.
Сколько творческих мыслей рождалось в головах сказочных героев именно во время их «валяния» и ничегонеделания!
Сколько гениальных проектов не просто появлялось, но и реализовывалось в какой-то деятельности!
Поверьте, в сложных экономических условиях, в период кризиса, пандемии, иных глобальных мировых проблем, нам всем просто необходимо отвлекаться от имеющихся рабочих и бытовых неурядиц.
Веселое настроение, шутки, непродолжительный отдых во время рабочего дня и в течение рабочей недели помогут бороться со стрессовым состоянием сотрудников и их эмоциональным выгоранием на работе.
Не стоит забывать, что хороший отдых, шутки и веселое настроение – самые лучшие способы борьбы со стрессом, опасность которого многие руководители и сотрудники организаций очень сильно недооценивают.
В настоящее время мы живем под сильным эмоциональным и психологическим давлением. Порой, просто не представляем, как можно нормально существовать в этих условиях.
Сокращения сотрудников на рабочих местах, потеря работы, неадекватные работодатели, повышение функциональных и эмоциональных нагрузок на рабочих местах, низкий уровень зарплат, неудовлетворенность работой, увеличение пенсионного возраста, начисленные маленькие пенсии и др.
А также – долгосрочные ипотеки и вынужденные кредиты, "загоняющие" сотрудников организаций в "долговые ямы".
Все эти события создают стрессовые ситуации, пугают сотрудников любой организации. Лишают возможности планировать свою дальнейшую не только профессиональную деятельность, но и личную жизнь.
Поэтому своевременно снять эмоциональную и психологическую нагрузку, используя даже такой «инородный» праздник как Национальный день валяния дурака - никому не помешает.
Давайте хотя бы попытаемся превратить любой рабочий день в небольшой праздник!!!
Если Вы считаете статью интересной и полезной, поставьте «лайки» и поделитесь ею с друзьями в соцсетях.
Ваше мнение очень ценно для меня как автора!
Надеюсь на Вашу помощь в развитии канала.
Задавайте интересующие вас лично вопросы в комментариях.
Я обязательно на них отвечу !
Подписывайтесь на мой канал ЗДЕСЬ, где можете ознакомиться с другими публикациями и не пропустить новые.
С вами беседовала Надежда
