Большинство крупных коммерческих и государственных предприятий выплачивают зарплату на банковскую карту. Существует множество зарплатных проектов от различных банков. Работодатели имеют право использовать любой вариант, включая Сбербанк. Хотя банк предлагает довольно выгодные условия по дебетовым картам, есть и минусы зарплатной карты Сбербанка.
7 главных минусов зарплатной карты Сбербанка
Хотя у Сбера есть немало плюсов, включая большое количество отделений и банкоматов, собственную экосистему и т. д., банковские зарплатные карты обладают массой недостатков.
✅ 1. Клиентоориентированность банка
Подвох зарплатной карты от Сбербанка — не самое качественное обслуживание. Сбер — крупнейший банк в России, который тесно сотрудничает с государством. Поэтому большинство госпредприятий, бюджетных и административных учреждений получают з/п на дебетовые карты Сбера. Отсюда отсутствие у банка острой необходимости в здоровой конкуренции.
Поскольку Сбер обладает статусом почти монополиста, компания недостаточно ориентирована на привлечение и удержание клиентов. Хотя в последние годы наблюдается тенденция улучшения уровня обслуживания.
📌 Рекомендуем подписаться: Телеграмм-канал "Заработай на банках" с бонусами и акциями от банков
✅ 2. Небольшой кэшбэк
Кэшбэк по карте играет не последнюю роль при принятии решения, стоит ли оформлять зарплатную карту в Сбербанке . В сравнении с большинством других банков у Сбера не самые выгодные условия. Для стандартных зарплатных карт действует система «Спасибо», которая подразумевает начисление баллов при совершении покупок только в партнерских магазинах и компаниях, которых не слишком много.
Да и потратить эти бонусы можно тоже не везде. Для активных пользователей есть возможность повысить уровень в системе лояльности, тогда начисления будут больше и не только у партнеров. Повышенный уровень позволяет получать до 20% от суммы покупки у партнеров до 0.5% от Сбербанка. Недавно появилась возможность обналичивать спасибо-бонусы.
✅ 3. Маленькие лимиты на снятие наличных
Многие, кому работодатель начисляет зарплату на карту Сбера, предпочитают пользоваться наличными средствами. Отсюда вытекает другой недостаток зарплатной карты Сбербанка — низкий лимит на снятие денег. Даже в фирменных банкоматах компании в день не получится снять более 150 000 рублей.
Хотя многим будет достаточно этой суммы, некоторым мало. Особенно если запланирована крупная покупка, к примеру, автомобиля или туристической путевки на всю семью.
📌 Советуем: Бонусы до 5000 ₽ и промокоды за оформление карт UnionPay
✅ 4. Нет бесплатного снятия наличных в чужих банкоматах
Зарплатная карта МИР Сбербанка не позволяет снимать средства через банкоматы других компаний без комиссии. Другие платежные системы VISA GOLD , MasterCard и т. д. тоже не дают такой возможности. Хотя у банка большое количество отделов и точек с банкоматами, они есть не везде. Иногда не слишком удобно добираться до фирменного банкомата, чтобы не платить комиссию.
Комиссия за снятие денег составляет 1% от суммы, но не менее 100 рублей. В зависимости от тарифа и платежной системы условия меняются.
✅ 5. Комиссии за переводы
Банк позволяет без комиссии переводить средства на сумму не более 50 000 рублей. Если пользователь в течение месяца отправит свыше этой суммы, то банк возьмет комиссию в размере 1% от перевода, но не более 1000 рублей. Активным пользователям, которые часто отправляют средства детям, родственникам или даже между своими картами в разных банках, такой вариант не слишком выгоден.
Совет! Чтобы снизить потери от комиссий за переводы, можно подключить подписку от Сбера.
✅ 6. Нет мультивалютности
Большим минусом зарплатных карт Сбербанка является отсутствие поддержки иностранных валют. Если счет открыт в рублях, то добавить возможность автоматической конвертации в доллары или евро не получится. Мультивалютность — отличное решение для тех, кто много путешествует, поскольку не нужно менять деньги, приобретать карту зарубежного банка. Просто пополняешь счет в нужной валюте и расплачиваешься за границей без ограничений. К сожалению, стандартная карта Сбера лишена такой возможности.
Есть конечно, Сберкарта Тревел по которой можно подключить мультивалютность, но ее оформляют обычно не для зарплаты, а для путешествий.
📌 Прочитайте: Сберкарта Тревел - 6 причин не оформлять новую карту для путешественников в Сбербанке
✅ 7. Не выгодный курс конвертации с покупок за границей
Этот недостаток вытекает из предыдущего. Если у пользователя рублевая карта и условия тарифа позволяют расплачиваться ею за рубежом, курс автоматической конвертации будет невыгодным. Если курс обмена валюты будет ниже, чем при пополнении карты, то пользователь потеряет дополнительные средства.
Перед принятием решения, пользоваться или нет дебетовой картой Сбербанка, выданной в рамках зарплатного проекта, нужно сопоставить все плюсы и минусы . Если условия не подходят, разумней оформить банковскую карточку в другой компании и написать заявление в бухгалтерию своей компании о переводе заработной платы на нее.
________________________
✅ Ставь лайк👍, если статья понравилась.
✅ Подпишись на мой 👉 ТГ-канал 👈 про бонусы и акции от банков.
🎁 Акции банков для новых и действующих клиентов