Есть определенные типы работы, которые по тем или иным причинам могут выполняться лишь определенное время в году. В связи с тем, что раньше они были связаны с сельскохозяйственной деятельность, то получили такие виды деятельности название - сезонные профессии.
Сегодня же сезонными называются работы, которые выполняются в течение определенного периода (от месяца до полугода), а не круглогодично. Существуют следующие варианты трудоустройства:
- ресторанный бизнес;
- туризм;
- сельское хозяйство;
- сфера развлечений, детского отдыха;
- работа в волонтерских организациях, природных заповедниках, работа по уходу за престарелыми или больными людьми.
Такую работу граждане выбирают по разным причинам: кто-то не может работать круглый год, других привлекают более высокие заработки сезонной работы. В связи с тем, что средняя продолжительность работы - с середины мая до конца сентября, то многие направления испытывают нехватку кадров и готовы весьма щедро оплатить хороших специалистов.
Плюсы и минусы сезонной работы
Как и любой другой вид профессиональной деятельности, сезонная работа имеет свои положительные и отрицательные стороны. Так, в число плюсов можно включить:
- высокий заработок за сравнительно короткий промежуток времени;
- возможность отдыхать большую часть года;
- практика своих знаний иностранного языка (если работать предстоит в другой стране или с туристами);
- смена места жительства (порой оплачивает новое жилье сам работодатель).
В число сложностей сезонной работы стоит отнести:
- необходимость всегда быть в поиске нового источника дохода;
- некомфортные условия труда;
- физический труд;
- большая нагрузка;
- высокая конкуренция.
Каждому соискателю необходимо понимать, что сезонная работа предполагает короткие сроки выполнения, обширные задачи. Поэтому если кто-то выбирает сезонную работу, рассчитывая на короткий рабочий день и возможность длительного безделья, то он серьезно обманется в своих ожиданиях.
Сезонные профессии
Как уже отмечалось ранее, многие направления деятельности в сельском хозяйстве носят сезонный характер, поэтому отрасль всегда испытывает потребность в работниках, которые будут заниматься сбором урожая, подготавливать и удобрять почву.
Курортные города каждый летний сезон предлагают работу для самых разных сотрудников туристического бизнеса: от администратора хостела до продавца в ларьке с сувенирами. В связке с туризмом идет и ресторанный бизнес. Традиционно летом люди стремятся проводить вечера и выходные вне дома: они ходят в кафе и рестораны, посещают выставки, фестивали, кинотеатры. Отметим, что такая же активность всегда наблюдалась и в новогодние каникулы.
Направление благоустройства оживает уже в апреле. Необходимо не только привести в порядок все фасады и бордюры, но и озеленить клумбы, выстелить газоны. Всю эту работу берут на себя сезонные сотрудники.
Как проходит прием на сезонную работу?
Права сезонных работников ничем не отличаются от прав тех, кто занят на постоянной ставке. Поэтому они заключают трудовые договора, где прописываются срок действия, причина срочности документа (например, природно-климатические условия), занятость специалиста.
Кроме того, сезонные работники могут получить оплачиваемый отпуск, а также уволиться до окончания действия трудового договора и получить денежную компенсацию.
Где можно найти сезонную работу в России?
Если интересует работа в сельскохозяйственной отрасли, то можно найти ее почти в любом регионе страны. Туристическая сфера во всем своем разнообразии ждет аниматоров, горничных, администраторов, барменов и многих других в Краснодарском крае и Крыму. Нельзя забывать и о том, что в стране существуют и зимние курорты, поэтому работа может не ограничиваться только летним периодом.
