Пообщалась я как-то с сотрудниками по подбору персонала из отдела кадров. И вот на что они мне пожаловались.
На протяжении последних 6 - 8 лет, закрытие вакансий на рабочие профессии составляет порядка 50 - 60%. А средний период работы сотрудника на одном месте около 6 - 12 месяцев.
И это при том, что мы постоянно слышим, что работы нет или найти её трудно.
Труднее всего работу найти в современной России тем молодым людям, которые получили Высшее образование.
У нас почти каждый молодой человек в стране - экономист, юрист, филолог или психолог.
А вот, медицинских сестёр, учителей, электриков и каменщиков - нет.
Как так получается?
Я прекрасно помню начало и конец 90-х в нашей стране. Общая нищета (даже не бедность) населения, разруха на градообразующих предприятиях, сотрудники бюджетных профессий без зарплаты по пол.года.
Вот тогда работы не было! От слова - совсем.
Бывшие руководители на предприятиях шли работать грузчиками, водителями и наладчиками в маленькие частные конторы. И считали такую работу - удачей. Держались за неё изо всех сил и ценили.
Все подростки в те времена, учились и обязательно подрабатывали официантами, продавцами и кондукторами на автобусах. Не было бездельников на иждивении у родителей.
Без работы в стране, работали все!
Я помню, что тогда, очень важно и престижно было иметь деньги заработанные собственным трудом. Такие деньги служили показателем твоей личности и независимости.
А сегодня? Сегодня зарабатывать - стыдно. Престижно "получать" от кого-то. Ничего не делать, а в роскоши купаться.
Я не знаю, насколько такое положение вещей нормально для общества и самих молодых людей. Более того, я не знаю, почему так произошло и нужно ли это менять.
Я попробую порассуждать, а Вы прочитайте и напишите, что думаете в комментариях. Согласны вы или нет.
После 1991 года, в нашей стране произошла настоящая демографическая катастрофа. Из-за сложной экономической и социальной ситуации многие семьи не могли позволить себе иметь ребёнка.
В 1995 году, в моём районе из 5 детских садиков было закрыто 2, потому что детей в них не было. А здания отдали под аренду, парикмахерским, услугам "Дом быта" и магазинам из категории "1000 мелочей".
В период 2010 г.г. дети рождённые в 90-х окончили школу. Экономическая ситуация в стране была стабильной и поэтому родители смогли позволить себе отдать своих детей, которые так трудно им дались в 90х, в институты.
Помня о том, что рождаемость была чрезвычайно низкой, конкуренции на поступление, дети 90-х, не встретили. Поэтому, учёба далась им без особого труда.
А вот восприятие себя как чего-то ценного и уникального - сформировалось.
Сейчас у этого поколения есть родители, которые совершенно по особому привыкли работать за себя и всех остальных. Те, кто пережил безработицу при развале СССР на клеточном уровне боятся остаться без работы и средств к существованию. А вот дети, таких родителей, наоборот привыкли всё получать легко. Они совершенно не понимают, как достаётся заработок. Через что приходится проходить маме и папе, что бы оплатить им новый айфон или поездку на море.
Их всё устраивает.
Вот и получается, что у нас огромное количество вакансий, страна нуждается в рабочих руках, а руки всё еще сидят "в детстве" и ждут когда их сразу после института возьмут в начальники. Диплом же есть.
Конечно, были очень жирные минусы, когда студенты 90-х не могли посвятить себя полноценно обучению, но в этом был и плюс - страна развивалась, а знания были практическими.
После 90-х, в 2000 г.г. в нашей стране произошёл так называемый "Бэби бум", когда детей стало рождаться наоборот - очень много. И начались проблемы с нехваткой детских садов и мест в школе. Поколение 2000 г.г. уже растёт в очень сильной конкуренции, и они будут, как я полагаю бороться за свое место в этой жизни.
После 2025г.г. дети рождённые в 2000г.г. начнут массово покидать стены школ и многим потребуется работа.
Может быть, уже они смогут закрыть так необходимые нашей стране вакансии - продавцов, официантов, врачей и учителей?
Рискну предположить, что именно они, после практических лет работы в профессии, займут и места руководителей.
А вот как будет развиваться поколение рождённых в 90-е? Я не знаю.
Они ведь даже собственные семьи не хотят заводить. Кто их будет кормить на пенсии?
Стоит ли вообще об этом думать? Как считаете, это нормально, что дети 90-х не хотят работать? Сейчас есть проблема безработицы?
Ставьте лайк, если считаете, что поколение 90-х необходимо приобщать к труду, ведь их родители не молодеют.
