Сегодня я хотел бы порассуждать на тему наших амбиций на работе, службе, бизнесе и прочем. К сожалению в настоящее время люди с высшим образованием вынужденны работать не по специальности в силу многих причин, и главная из которых, по-моему мнению, отсутствие четкой государственной политики по этому вопросу. Вот как было раньше, отучился и получил распределение в любой город нашей необъятной Родины. Сегодня же имея на руках диплом, ты вряд ли устроиться без опыта работы. Получается замкнутый круг, поэтому люди вынуждены искать альтернативные варианты, чтобы хоть как-то прокормить себя и семью.
Вот наконец-то ты устроился на работу, на работу, например, по специальности, тебе повезло предположим. Как будет складываться твоя карьерная лестница? Только вверх? Хм, может быть, но вряд ли все сразу пойдет гладко. Во-первых, нужно время, чтобы получить опыт, во-вторых, нужен талант коммуникации, чтобы находить общий язык с коллегами и руководством, в-третьих, нужно приложить максимум усилий, чтобы показать и применить свои знания на практике и доказать, что ты грамотный специалист,который готов совершенствоваться и развиваться. И вот тут наступает затык. К сожалению, зачастую, грамотных специалистов, которые умеют доказывать свою точку зрения, аргументированно объяснять свою точку зрения не любят и на руководящие должности не ставят. Ставят тех, кто управляемый, кто будет вопреки истине делать, то, что нужно и что прикажут сверху. И вот здесь начинается кризис, чувство несправедливости, обиды и разочарования, человек может просто эмоционально и профессионально выгорать. Безусловно есть такие люди, которые предпочитают простую работу, ему сказали копать, он яму выкопал, получил деньги и доволен, но речь сейчас не об этих людях, а о тех кто хочет расти и стремится к развитию.
В жизни каждого такого человека наступает момент, когда его профессиональные знания, навыки и умения, в совокупности с опытом дают возможность к дальнейшему росту, и вот тут очень важно, чтобы эту кульминационную точку роста увидел руководитель и дал возможность человеку проявить себя в более серьезном амплуа, с точки зрения работы. В противном случае, человек просто перегорит, растеряет интерес к работе и его работоспособность просто упадет.
Как итог, всегда нужно идти вперёд добиваться своего своими знаниями и опытом, ну а если вас не ценят на работе, то ищите новую работу или переводитесь...ходить на работу без желания это прямой путь к неврозу))) Берегите себя! 😉