Каждый из нас слышал критику в свой адрес за бесцельную трату времени. Надо признать, что часть этой критики справедлива, но далеко не вся. Давайте разберем на примере, когда кажущаяся на первый взгляд «пустая трата времени» является очень большим вкладом в Ваше будущее.
Я буду рассказывать о своем опыте, но думаю, что аналогии со своей ситуацией сможет провести каждый из Вас.
Итак, лето 2011 года, сессия 3-го курса нефтяного университета позади. После ее сдачи кто-то моих друзей уехал на оплачиваемую практику на север. вернувшись с деньгами и полезными навыками, кто-то уехал по work & travel в США, вернувшись с деньгами, впечатлениями и прокачанным English , другие (наиболее обеспеченные) просто наслаждались летними каникулами и хорошенько отдохнули.
Что делал я? Все лето ходил на неоплачиваемую стажировку в компанию никак не связанную с моей специальностью , более того я должен был наравне с сотрудниками компании каждый день к 12 и уходил не раньше 20-45. При этом планов устраиваться туда у меня не было. Логичный вопрос: «зачем?».
Моим друзьям и даже близким эта активность казалось не самой целесообразной, а кто-то прямо говорил, что это глупость. Но лично я видел в этой стажировке огромный потенциальный апсайд (фактор роста) для себя в будущем и последующие события (в особенности 2020 год) показали, что это эти предположения были верны.
Почему я был так уверен, что мое решение правильное? Я еще втором курсе определил для себя, что активности могут давать три вида отдачи: линейную (моментальную), степенную (запаздывающую), взрывную(вероятностную). Эту классификацию можно отнести ко многим сферам жизни человека. Я в первую очередь смотрю с точки зрения материального вознаграждения. Вот в чем она заключается:
1. Линейная (моментальная) отдача – самая часто встречающаяся в нашей жизни– человек прикладывает усилия и получаете почти немедленную отдачу, перенес мешок цемента – получил 50 рублей, перенес 100 мешков – получи 5 тысяч. Достоинство: высокая определенность и почти моментальный результат. Недостаток: вы не можете бесконечно масштабировать эту активность. Больше определенного количества мешков цемента в день вы не перенесете.
2. Степенная (запаздывающая) отдача – сопровождает активности первоначально не приносящие материального вознаграждения, но с течением времени, при систематическом подходе активность проносит качественный скачок в материальном вознаграждении. Например ваш сверстник, использующий активности с линейно отдачей (работая на стройке) будет получать намного больше Вас, пока вы учитесь в университете. Но как только вы заканчиваете университет (при условии, что вы хорошо учились, тщательно выбирали место для прохождения практики, о чем я писал в предыдущей статье) вы резко вырываетесь вперед. И в дальнейшем вам будет гораздо проще увеличить свои доходы в разы, чем вашему знакомому, доход которого зависит от его физических возможностей (а они как известно ограничены).
3. Взрывная(вероятностная) отдача– также сопровождает активности не приносящие быстрого результата, отдачи (результата) может и не быть в принципе, но если она случится то будет очень большой. Примеры? Собственный бизнес. До возраста трех лет доживают только 2-5% открытых бизнесов, проигравшие теряют деньги но те кто выживают «получают все».
Жизненная стратегия построенная только на моментальной отдаче – по определению тупиковая, только на запаздывающей – типичный выбор середнячка, на взрывной отдаче – слишком рискованная, и под силу только прирожденным бизнесменам.
Идеальным является сочетание разных типов активностей с разными типами отдачи. Например, получая высшее образование вы реализовываете второй тип активностей, а развитие в каком-то необычном направлении станет для вас способом добавить рисковых активностей в вашу жизненную стратегию, которые в будущем могли принести неплохие результаты. Но т.к. это не принесет денег «здесь и сейчас» окружающим это будет казаться пустой тратой времени.
Ниже я расскажу о наверное о самой важной стажировке в своей жизни, которая сильно изменила течение моей жизни.
Что это была за компания и чем я в ней занимался?
Брокерская компания, а я в ней учился торговать ценными бумагами на деньги компании. Или проще говоря учился трейдингу на реальном счёте.
Как обучались стажеры в брокерской компании?
В управление новичку давали 2 тысячи рублей (сейчас даже смешно от такой суммы) и возможность покупать/продавать на эти деньги три акции: Лукойл, Газпром, Сбербанк. Единственное условие: дневной убыток не более 2%, недельный убыток не более 5%. Если убыток больше – риск-менеджер отключает тебя на день/неделю.
Если торгуешь неделю в плюс, то сумма в управлении увеличивается до 10 тыс., потом 20, 50, 100…и до миллиона. Если показываешь способности – предлагают тебе работу с окладом и 30% процентов от прибыли.
Зачем я туда шел:
- Изучить интересующую меня область – фондовый рынок, спекуляции и научиться торговать не рискуя своими деньгами.
- Увидеть как работают профессионалы, понять возможно ли на рынке разбогатеть.
В итоге я получил ответы на все интересующие меня вопросы, и вынес из этой стажировки что-то гораздо чем ожидал:
- Инвестиции так меня увлекли, что это стало моим главным увлечением, которому уже почти 10 лет: я перечитал десятки книг и тысячи статей на тему инвестиций, получил второе высшее (экономическое) образование и работаю в инвестиционном подразделении нефтяной компании уже 4-й год, сочетая знания по первой по своей первой специальности и инвестициям.
- Один из профессионалов с которым я познакомился на стажировке стал моим лучшим другом, а также наставником по вопросам инвестиций и трейдинга. Многим своим успешным сделкам я обязан именно ему.
- Длительный и систематичны подход к изучению финансовых рынков позволил мне хорошо понимать происходящие в экономике события и успешно инвестировать собственные средства в моменты когда новички теряют, о чем свидетельствую результаты за 2020 год.
Какой вывод статьи?
Берясь за непонятные другим активности будьте готовы встречать непонимание от друзей, близких, коллег, руководителей, слышать неодобрительные или снисходительные комментарии: «зачем ты это читаешь?», «зачем тебе это?», «что ты делаешь у компьютера целый день?», «а сколько ты уже заработал?» и т.д. и т.п. Относитесь к этому спокойно. Рассказывать о своих планах и идеях окружающим, отвечая на их вопросы, ваше лично дело, но мой опыт показывает, что это скорее всего вызовет еще большую волну непонимания, поэтому мой вам совет - лучше удивите их результатами,которых вы обязательно добьетесь, пусть и не сразу, а через 5-10 лет.
Уважаемые читатели, делитесь своим мнением по данному вопросу. Если статья показалась Вам интересной – ставьте лайки и рассказывайте друзьям. Это мотивирует меня делиться с Вами личным опытом и опытом моих успешных друзей и знакомых