Светлана, утром , как и многие пыталась влезть в автобус, чтобы не опоздать на работу. Она работала в фирме, которая занималась хозяйственным инвентарем, менеджером.
График был, как у многих пятидневка, но работала, она не с 9 до 6, а с 8 до 5, а в пятницу до 16.
В пандемию многие фирмы выживали, но Светлана работала с интернет магазинами, у которых оборот в пандемию увеличился в несколько раз.
Руководство, решило проанализировать, сколько заказов приходят, сколько потом отменяются.
После анализа вылезла закономерность, что многие клиенты, которые сделали заказ в пятницу, не дожидаются доставки в понедельник и отменяют заказы.
По фирме, поползли слухи, что работать будут выходные, Светлана не слушала эти сплетни, так как этот интернет магазином не был ее клиентом.
Через какое - то время руководитель спросил, есть ли у кого пожелания работать по выходным, все отказались, в том числе и Светлана. В выходные она привыкла заниматься с собой, ездить к родителям, и т. п. Вроде все успокоились не захотели и забыли.
Но через неделю руководитель приходит и начинает говорить, что в выходные должен выйти кто-то обязательно на работу. В продолжении начала говорить, что нужно аргументированный отказ для руководства. Аргументированными отказами считалось: дети, мужья
Светлана была одной не замужней и без детей, поэтому работать в выходные должна она.
Светлана была в шоке, но сказала, что в эти выходные не может и, что не хочет рассказывать чем занимается в личное время.
Через какое -то время нашли человека, который стал работать в выходные.
Расскажите пожалуйста в своих комментариях, действительно ли Вы считаете если человек не замужем и у него нет детей, должен работать в выходные, оставаться после работы и у него не должно быть личной жизни
