Странные фирменные стили общественной борьбы.
Фирменный стиль в широком смысле - это такой общественный клей, который позволяет удерживать и расширять численность организации. Люди идентифицируют себя с логотипом, традициями и манерами поведения своего сообщества, а потому очень странно наблюдать, когда организации начинают тупить со своим фирменным стилем.
У меня на примете есть несколько университетских организаций, которые я очень уважаю, но ребята настойчиво делают ставку на стилистику начала или серидины XX века. Может я и ошибаюсь, но в современной России, где еще четко прослеживается отпечаток советского прошлого, ассоциации с первой половиной и серидиной XX века энтузиазма у молодежи не вызывают. Причем обращение именно к этому периоду вообще очень распространено среди организаций в основном левого толка.
Другой пример, но уже про специфическую манеру общения внутри группы, это феминитивы. Лично я с большим трудом воспринимаю большинство феминитивов. Например, слово "кураторка" я интуитивно читаю как "куропатка", слово "спикерка" у меня ассоциируется то ли с сельскохозяйственным, то ли с рыболовным инструментом, ну а про чудесный феминитив "спецкорка" (специальный корреспондент-женщина) я вообще молчу. Сложно себе представить по-настоящему большую группу людей, которые хотели бы подписываться "кураторками" и "спецкорками" под своими именами.
Ну и, наконец третий пример про офигенный стиль, который может затмить любую содержательную сторону организации. В вышкинской тусовке я нахожусь уже достаточно давно, но я так и не понял суть движения и ценности БАНДИТа. У них отличные тексты (правда, в основном в группе в ВК) и офигенные мемные посты. И, как выясняется, этого вполне достаточно, чтобы быть крутой организацией.
Мне порой кажется, что если где-то появится организация с сетевой структурой, как у Инициативной группы МГУ и стилем, как у БАНДИТ, то мир станет чуточку интереснее.
Странные фирменные стили общественной борьбы