Друзья, здравствуйте! Я - Стас. Я работаю в Китае с 2019 года. На канале я пишу о карьере, саморазвитии и показываю свою жизнь за рубежом.
За год работы в Китае меня повысили в должности и прибавили зарплату, которая и так была выше чем в России. Оказывается, что китайцы приглашают иностранных специалистов и платят им большие зарплаты не просто так. Это своего рода инвестиция в будущее.
Читайте до конца: расскажу свою историю и объясню, почему китайские компании зовут русских на работу - правда от директора по персоналу в моей компании.
Моя история
Я работаю в контрактах и закупках нефтегазовой отрасли уже 10 лет. С самого начала своего карьерного пути имею дело с международными проектами и иностранными компаниями. Всегда хотел работать за рубежом.
В Китай меня пригласила на работу верфь, которая собирает оборудование и строит сооружения для проектов в нефтяной и газовой отрасли. Я думал, что поеду набираться международного опыта. А получается наоборот: китайцы многому у меня учатся, стараются впитать мой российский и европейский опыт.
Это первый международный проект для моей компании и первый опыт работы с иностранцами, в том числе и с русскими.
Кого приглашают китайцы?
Китайские компании стремятся приглашать иностранцев в те отрасли и в те компании, в которых у самих китайцев недостаточно опыта. Например, нефтегаз. Так прокомментировала мне вопрос о трендах в найме иностранных сотрудников мой директор по персоналу.
Китайская компания, когда нанимает иностранца, сразу хочет видеть плюсы от его действий - прибыль и решения. Китайцы не вкладываются в образование и дополнительные курсы для иностранцев. Наоборот, пытаются все узнать и обучить свой персонал за счет опытного человека. Готовы платить неплохие деньги за это.
Я, например, не только веду переговоры и пишу договоры на английском. Еще рассказываю про западные подходы к процессам управления контрактами и выступаю в английском клубе, где китайские коллеги приходят учить английский язык.
В Китае сейчас реализуется несколько международных проектов, что делает мой опыт наиболее привлекательным для местного рынка, чем для России.
Давайте порассуждаем про ваш опыт: в какой области вы профессионал и в какой стране можете быть полезными?
Чтобы не пропускать полезные статьи и публикации на моем канале, пожалуйста, подписывайтесь.