В некотором Государстве, в некотором Царстве, жил был Банк. И все ладно в нем было, и все хорошо. Но вдруг, налетели ветры злые, да настлал кризис, что привело к переходу от планово-директивной экономике, к рыночной. Ну и все- чай то уже с Зинаидой не попьешь, постоянно суета какая-то. Налетели чудища разные заморские, говорят слова диковинные, что аж весь персонал банка того, чай пить перестал, да какой там чай, обедать да ужинать перестали. И прилетело самое страшное чудище, и захватило власть. И было оно самое страшное, питалось оно обещаниями, да оправданиями, а самое любимое было это время чужое тратить. И звали чудище это Совещание Непродуктивное!
Начало это чудище, люд банковский мучать, да пилить со страшной силой, звать слуг своих, администраторов и модераторов, чаты в соц. сетях понаделало( что в банках не по правилам, потому что канал не защищенный, но это как бы не важно совсем). Из 40 часов недели рабочей, всего людям 20 давало поработать, а после работы письма в почту и в соц. сетях делиться, чтобы побольше времени о работе думали, да монстра этого питали. Так грустно всем было, что и зарплаты не в радость были, а как тут порадуешься, родители детей не видят, лишний раз среди ночи все просыпаются с криками, что совещание будет, а у меня отмазок новых нет.
И так плохо все было тогда, что селектор, то на спиритический сеанс похожие( Алена... я слышу Алену, Алена... мы тебя не видим.. говори с нами..), что не совещание, то театр боли да ужаса, каждый норовит ответственность с себя снять, и на чужих неудачах себе имя сделать. Развелись в банке стукачи, да неуставные отношения на прелюбодеяниях завязанные. ( это когда салат, за чудищем доедает, и сношаются без рвотного рефлекса, не физически а ментально, ну наверное).. И вдруг выяснилось, что люди в этом банке, вовсе и не люди, а так, рабы недостойные, вовсе не вовлеченные, да и в своем деле вовсе не мастера.
Обрадовалось чудище, нравилось это ему, все грустные ходят, да вымотанные, что делать не понимают, лозунги слушают не рабочие, чувство что все плохо у всех, да суета. Человек, человеку- враг вовсе, а к клиентам, как букашкам относиться начали, да и людей то нет, одно черное грустное пятно беспросветное.
А совещания эти вот так проходили...
Вначале слетались самые старшие прихвостни, бурчали что то на своем, долго, то в Сочи где-нибудь, в отели 5 звёздочном, вместе с корпоративами, да звездами приглашенными, планировали как людей банковских изводить будут, неделю целую думали, да гадкие обязательства неэффективным своим рабам придумывали, да мероприятия с названиями стременными ( ручеек там, или план воскрешения, или помощь ближнему через экзекуцию). ( ну а че, язык болтает - зарплата капает). Да еще спускали так методично, декомпозицию суки, да все складно так.. окаянные!
Потом, разлетались чудища по зонам своим и там уже, смуту да горести творили.
Вот приходят люди на работа, и вроде прийти должны к 9 и уйти в 6 вечера, а нет... ты прийти в 8 и уйди в 9 , иначе ты не вовлеченный и план наш, выполнять не хочешь, а про деньги ты вообще не зарекайся, тунеядец. То что у тебя не получается, из 2 яблок 7 собирать, в том, нашей вины нет. Вот земля, вот дерево- крутись, что зря декабрь на носу?!!! План есть план, его умные люди посчитали, а ты тут перечить им начинаешь... Ух я тебе!!! ( и тут кулачки свои маленькие сжимают, краснеют и желчью по стенам брызгают, смотря с укоризною).
Ну а куда, народу банковскому деться то- нечего, сидят, плачут, оправдываются, да зарплату получают, без премий и вычетами, на больничные ходят, да телефоны об пол бьют.
Да только не меняется от этого ничего ,кроме грусти да потери премии.
Ну а что тут поменяется, если дружинников новых ни нанять, ни обучить не могут, ситуацию не видят, потому что как слепые лозунгами разговаривают, одно и то же повторяют(даже если сами не верят). И сокращать бизнес отказываются, типа и так телега вроде едет. К изменениям не готовы, сидят как на куче навоза, злятся - а всем говорят, что тут фиалками пахнет, и все тут распрекрасно ( правда сквозь зубы почему-то).Так и сотрудники к такому и привыкли, и как мертвые, их бьешь - а они боли уже и не чувствуют, права свои выучили, и даже некоторые через суд восстанавливаются. Страдают все, да мучаются.
Увидел это, местный Бог, ну банковский, я Вам про них рассказывал в первой сказке, да закручинился. Ну а как тут не грустить то, оказывается Дядька Черномор, да витязи - это и не профи вовсе, а так кучка алкашей да тунеядцев, русалка на ветвях вовсе и не самая красивая, а обычная, да и вообще грусть, грустная. Планы то не делаются, акционеры злятся, да и вообще, находится в этом всем не приятно. И все Боги Банковские, вроде бы и посочувствовали, но на этой ноте взяли да самых сильных царей и цариц с командами и базами, да переманили, яствами, золотом, да телегами с собственными извозчиками.
Опустел банк, совсем только на фанатиках остался. Фанатики-это такие работники, которые в банк ходят, потому что им дома хуже, чем где-то по замкам банковским летать, да поручения бессмысленные делать, да можно сказать за бесплатно - важно им лишь признание, да лояльность определенная. Но толку от них, нет никакого. Умеют они только с важными лицами, повторять фразы сверху от чудища спущенные, и могут черное - белым назвать, а натурала геем не по делу. Но и это не самое страшно, видят например, что идет, что то не так, и заместо корректировок, только чаще про результат конечный говорят, да каменные лица строят, типа мы верим, и вы верьте, давайте дальше обсуждать это, чтобы чудище кормилось и крепчало.
И решил Бог, что надо не чудище привлекать, а машины волшебные, учить их начал премудростям разным, да людям в помощь ставить. И там где раньше совещание 5 часов длилось, без перерывов, стало 15 минут для каждого, заместо планёрок - смс сообщения с посчитанными отклонениями. А фанатиков, стал учить в университетах заморских, да опыт внедрять. Лишних выгнал вовсе, и больше чужих да перебежчиков не гнал, стал свои кадры растить, да выращивать.( не на бумаге-а реально, допустимо как возможность при желании).
Видели это другие банки, да у виска крутили. "Что вы делайте бестолочи, ну кто ж так работает?" , да только вот не долго смеялись они. Когда начали финансовым результатом меряться, банк то наш вырос то , в разы и продолжает.
И жил, тот банк счастливо, добра наживает, да людей счастливыми делает, да грамотными, социальными проектами занимается, людей учит, да радостными делает.
А мораль сказки этой, в том, что надо уважать время рабочее, да инновации внедрять, и от слов к делу переходить. Про сотрудников думать, реально, а не на бумаге, отдыхать давать людям! А не херней заниматься. Вот и сказке конец! А кто из руководителей услышал- молодец!