Получение высшего уровня MBA всегда было дорогостоящим предложением, так как вы обходились примерно в 200.000 долларов между оплатой обучения и расходами на проживание (не говоря уже о потерянном доходе). В этом году может появиться еще больше причин для того, чтобы хорошенько подумать перед поступлением в бизнес-школу.
Во-первых, вы столкнетесь с необычайно жесткой конкуренцией. Количество заявлений в лучших школах растет, поскольку люди ищут убежище от экономической бури, вызванной Covid. Кроме того, вирус может и дальше мешать личному обучению, так что вам придется с трудом пробиваться.
Но есть еще одна фундаментальная причина, по которой вы можете пропустить бизнес-школу в этом году или в любом другом. Для многих получение степени бакалавра - пустая трата денег. Просто спросите Илона Маска.
"Навыки лучше степени".
Как отметил в недавней колонке Джефф Хаден, босс Tesla и SpaceX (и недавно названный самым богатым человеком в мире) считает, что слишком многими компаниями руководят MBA.«Следует больше сосредоточиться на продукте или услуге, меньше времени на заседаниях совета директоров», - сказал Маск.Вместо того, чтобы ходить в школу, чтобы овладеть тонкостями бэк-офиса, он призывает потенциальных бизнес-лидеров сосредоточиться на изучении того, что нужно для того, чтобы действительно создавать вещи. Эта вера отражена в его подходе к найму - Маск уделяет внимание навыкам, а не ученой степени, и его не беспокоят кандидаты без формальных документов.
Могли бы вы сэкономить несколько сотен тысяч долларов, если бы слишком сосредоточились на навыках, а не на квалификации? Существует множество отличных ресурсов, от онлайн-классов до списков рекомендованной литературы, которые помогут вам восполнить пробелы в ваших деловых знаниях.
Если вы хотите получить бизнес-степень DIY, вы можете сделать намного хуже, чем начать со списка самых популярных бизнес-книг, назначенных в школах Ivy League:
1 - Asking the Right Questions: A Guide to Critical Thinking
Задавая правильные вопросы: Руководство по критическому мышлению Нила Брауна.
По словам Amazon, эта книга «помогает преодолеть разрыв между простым запоминанием или слепым принятием информации и более сложной задачей - критическим анализом и синтезом».В частности, этот краткий текст учит, как мыслить критически, исследуя компоненты аргументов - проблемы, выводы, причины, свидетельства, предположения, формулировки - и как выявлять заблуждения, манипуляции и препятствия для критического мышления.
2 - Organizational Culture and Leadership
Организационная культура и лидерство -Эдгар Х. Шейн.
Классический учебник, как вы уже догадались, по организационной культуре и лидерству.
3- Essentials of Organizational Behavior
Основы организационного поведения - Стивена П. Роббинса.
Основы организационного поведения учит читателей, как общаться и взаимодействовать внутри организации с помощью реальных сценариев. Текст предлагает исчерпывающий охват основных организационных форм поведения.
Сейчас у этого учебника 14-е издание, так что полагаю, он должен быть довольно полезным.
4- The Management of Innovation
Управление инновациями - Г. М. Сталкера и Тома Бернса.
Изданная в 1961 году- это «одна из самых влиятельных книг о бизнес-организациях», - утверждает Amazon.
5- Business Finance: Theory and Practice
Деловые финансы: теория и практика - Эдди Маклейни.
Эта книга - важное введение в мир принятия финансовых и инвестиционных решений. Этот текст, ориентированный исключительно на реальный мир, призван помочь вам преодолеть разрыв между теориями, касающимися принятия финансовых решений, и тем, что происходит в реальном деловом мире.
6- Theory of Human Motivation
Теория человеческой мотивации - А. Х. Маслоу.
Слышали об иерархии потребностей Маслоу? Вот откуда взялась идея.
Впоследствии Маслоу расширил эту идею, включив в нее свои наблюдения за врожденным любопытством людей. Его теории параллельны многим другим теориям психологии развития человека, некоторые из которых сосредоточены на описании стадий роста человека.
Определяющие моменты - Джозеф Бадаракко.
Обсуждение того, как ориентироваться в тех моментах, когда ваш бизнес и ценности находятся в противоречии.Но это также решения, которые могут сделать карьеру или сломать ее. Есть ли продуманный, но прагматичный способ сделать правильный выбор?
8- Business Intelligence and Analytics: Systems for Decision Support
Бизнес-аналитика и аналитика системы поддержки принятия решений
Эфраим Тюрбан.
Единственное исчерпывающее и актуальное руководство по революционным технологиям современных систем поддержки управления.
Корпоративные финансы -Джеффри Ф. Джаффе, Стивен А. Росс, Рэндольф Вестерфилд.
Еще один классический учебник, теперь в 11-м издании.
Удачной учебы.
