Найти тему

Молодежный радикализм (1)

В данной статье будем развивать тезис, что в России в основе молодеж­ного радикального поведения как социального процесса лежат резкие соци­альные изменения по переходу к капиталистическому обществу последнего двадцатилетия. Одними из основных капиталистических ценностей являются индивидуализм, личный интерес (принцип «своя рубашка ближе к телу»), свобода выражения и поведения. Именно эти ценности формируются у моло­дежи. Тогда как у старших поколений россиян социальные ценности иные. Они сформи­рованы в социалистические времена, в них на первом месте стоят ценности коллективизма, социальной справедливости и равенства. Поэтому наблюда­ется конфликт между поколениями. При чем он должен только нарастать, так как новые формирующиеся поколения осваивают новые ценности, тогда как прежние поколения остаются приверженцами прежних ценностей. Именно поэтому данная постановка проблемы актуализирована и ее стоит рассмотреть более глубоко.

Второе десятилетие в российском обществе и государстве идут интенсив­ные трансформационные процессы, закрытая общественная система постепенно открывается, закономерности советского социума испытывают воздействие извне, отступают и видоиз­меняются. Россия, осуществляющая социальные трансформации, черпает необходимые ей социальные идеи и тех­нологии за рубежом. Объективно инерционное социальное сознание не все­гда успевает за институциональ­ными изменениями, тем не менее, постепенно возникают новые формы со­циальных отношений, новые социальные иерар­хии, новые ценностные ориентации людей. Актуален процесс передачи зна­ний, навыков и культуры от одного поколения к другому, ос­воение новых дел. Развитие рыночных отношений, распространение либеральных социальных идей и ценностей, формирование и развитие комплекса групповых и частных ин­тересов все больше наполняют социальное пространство российского об­щества, принципиально видоизменяя и трансформируя его. В результате трансформационных процессов в социальном про­странстве возникают новые элементы и структуры, что харак­теризует социальные изменения, ее дина­мику, при этом старые структуры видоизменяются, исчезают. Общественная система детерминируется про­шлым состоя­нием, внешней средой, управленче­скими системами, но главное, определяется ориентациями его агентов.

На протяжении последних двадцати лет идет диффузия рыночных от­ношений. Люди адап­тируются к ним. Создание барьеров, в том числе через социаль­ное управление, явля­ется механизмом для отсечения старого и по­строения нового социального пространства. Особенно­стью российской соци­альной ре­ально­сти является изменение об­лика социума. Современ­ная Россия характе­ризуется бурным ростом, дифференциа­цией и возникнове­нием новых структур. В нем наблю­дается процесс выде­ления и заполнения различных сегментов. Российский социум рыхл, од­нако по­стоянно появляются новые формы более цивилизованных социальных от­ношений. К числу заметных ди­намических яв­лений отечественного рынка труда относится появление новых, исчезновение традици­онных, из­менение содержания социальных ценностей. Интенсивные переходные процессы в россий­ском обществе и государстве связаны с тем, что наше закрытое общество, как система, стало открытым (за­крытое и открытое – термины, с одной сто­роны, заимствованные у К.Поппера и Дж. Сороса [1, 2], а, с другой сто­роны, - у сис­темного подхода. В наше время еще видны границы прежней советской сис­темы, которые постепенно сдают свои позиции, отступают и видоизме­ня­ются. Это границы перехода от огосударствленного к рыночному обществу; к рынку с его осо­бенностями, присущими отечественной экономике; перехода многих граждан из одних в другие сферы деятельностей; возникновения но­вых дел. Это касается, может быть в первую очередь, ментальных представ­лений людей. Общим направле­нием мысли – социально одобряемой общественной идеей – является развитие частных интересов (как антитеза су­щест­вовавшего в советское время примата общественного над личным). Эта соци­альная идея проникает всюду, и в част­ный бизнес (где она нор­мальна и по­зитивна), и на государственную службу (где она отрицательны и приводит к неэффективности и коррупционной по­рочности).

Особенностью современного состояния пространства отечественного и регионального рынка труда является то, что оно находится в динамическом состоянии, при этом его динамические характеристики преобладают над ста­тическими. Поэтому имеет смысл говорить о процессуальности социального пространства как его сущностной характеристики в нынешних условиях. Ди­намические процессы в социальном пространстве детерминиру­ются как внешними, так и внутренними факторами. Внешние факторы свя­заны с об­щим контекстом изменяющейся социальной ситуации в российском обществе.

Эти изменения происходят в различ­ных сферах общества. Меняются и органы управления, и субъекты эко­номиче­ского хозяйствования, и экстерьеры города и структуры социального созна­ния. Налаженные в советское время системы армии, здравоохране­ния, спорта и физкультуры, науки, тор­говли, кооперации, мелио­рации, строитель­ства, органы милиции, образования пре­терпели и претерпевают существенные измен­ения. Па­радокс состоит в том, что многие системы необходимы обществу и госу­дар­ству, и обязаны остаться, но должны смениться механизмы их финансиро­ва­ния, содержание деятельно­сти. Важно знать, как все это отража­ется в соци­альном и профессиональ­ном сознании россиян. При этом следует учитывать, что кардинальность и перма­нентность измене­ний в мире повседневности людей может отражаться свое­образно и мед­ленно текуче. Главная тенденция всех динамических процессов - предоставле­ние более широких свобод широким слоям населения в эконо­мической сфере, что детерминирует трансформации и во всех других сферах и подсистемах обще­ства.

За последнее двадцатилетие наблюдается социально-политическая рево­люция и период бурной динамики социальных процессов. Эту динамику можно трактовать и в контексте нарастающего процесса глобализации [3]. Од­нако мы не ставим перед собой задачу исследователь процесс глобализации, поэтому будем абстрагироваться от него. Можно утверждать, что рассматри­ваемые нами социальные процессы входят в глобальные трансформации. Важнейший вопрос сегодняшнего дня звучит так: «Как происходят изме­нения в различных сферах общества, изменения различных социальных объектов?» Известно, что есть переход­ные процессы, когда идут бурные трансформации (обычно они длятся 2-3-4 года), когда социальный объект еще во многом на­поминает прежний (идентифицируется сам или кем-то). Далее он изменяется настолько, что пе­реходит в иное состояние. Это касается и индивидов и соци­альных систем.