😎Как уже наступило "будущее работы". Примеры, личный опыт и мнение (текст и видео)

Акционеры компаний Кремниевой долины, на основании исследований делают выводы, к которым и я как-то случайно пришёл путём наблюдений и впечатлениям от работы на удалёнке (или фрилансе, как угодно).

Не то, чтобы я такой шибко умный, но и в РФ стали проявляться тенденции которые не могут нас не настораживать, ибо все мы печёмся о своём заработке:

• рынок аренды офисов снижает ставки, а аренды жилых помещений - повышает. Растёт и стоимость жилья
• всё большее число работодателей подумывает о продолжении работы на удалёнке со своими сотрудниками, в пост-карантинном мире
• всё большее число сотрудников выражает своё удовольствие от такой работы
• мытари собирают меньше налогов, но общегосударственный эффект экономии от фриланса, превышает ожидаемые поступления, поскольку экономия снижает нагрузки (энергия, инфраструктура, и т.п.) в производстве, обработке, доставке и т.п.
• но взамен повышаются нагрузки гражданские: "жировка" по коммуналке у меня "выросла" - трачу больше воды и электричества, потому что работаю из дома (а у Вас - как?)

Примеры того, что уже происходит в повседневной жизни

И именно последнее является наиболее экономически привлекательным для государства, потому, что все мы, благодаря капитализму, стали собственниками своего жилья (и не только).

Следовательно, все гражданские нагрузки становятся нашими проблемами, а не государственными. Отчего и участились случаи отъёма жилья за долги. Вы видите, откуда "ноги растут"?

И тут господа венчурные капиталисты проводят целое исследование и делают выводы, которым не можешь не поверить, поскольку они тоже заботятся о своих карманах, а у них это - свято.

А "венчурники" - это люди со звериным чутьём на деньги. И следом за ними движется вся мировая экономика: начали они вкладываться в "облачные" стартапы, значит - скоро все там будем.

Почему нужно обращать внимание на исследования венчурных капиталистов

Основные выводы в исследовании "венчуров":

• Всего 26.5% компаний Кремниевой долины собираются сохранить свои офисные структуры. 36.1% полностью перейдут на "удалёнку", а 37.3% создадут гибридные структуры

• Для компаний с физическим офисом двух-трехдневная офисная рабочая неделя станет нормой.

Думаю, это замечание относится и к офисным, и гибридным структурам

• Большинство децентрализованных или гибридных компаний НЕ будет корректировать заработную плату в зависимости от местного прожиточного минимума

Что из этого следует

Почему нужно ориентироваться на исследования венчурных капиталистов, я написал выше.

А что из этого последует в дальнейшем (точнее, это уже потихоньку происходит), будет "обухом по голове" для многих:

Что будет с крупными предприятиями и работниками и в чём смысл национальной криптовалюты

1. Крупные предприятия, агрохолдинги и т.п., насыщающие экономику оборудованием, станками и т.п., а население в своей основной массе - едой, конечно, останутся. Но будут вовсю автоматизироваться и

2. "дронифицировать" работы и работников. Я как-то приводил пример "дронификации", приведу ещё раз:

Экскаваторщик из Германии манипулирует ковшом, который находится в Корее. Теперь эта технология распространена по всему миру. Вы не верите? Напишите в комментариях, приведу статистику.

3. Пример Сбербанка показывает, что банковский сектор тоже станет совсем другим

Что уже происходит и будет происходить с деньгами, банками, финтехом и распределёнными компаниями, и как это касается фриланса

4. Средний бизнес, скорее всего, отправит всех своих офисных сотрудников на удалёнку и всё управление переведёт в "облако". Возможность такая есть, и не только стартапы из США убедительно это доказывают.

5. То, что нельзя будет перевести во фриланс, разукрупнят и порежут на части, чтобы отдать эти части на аутсорсинг, в более мелкие компании, вместе с планом производства.

Так будут созданы "распределённые производства"

6. Мелкие компании, ИП и разные самозанятые тоже получат кусок: кому-то же надо будет делать мелочёвку.

Как в Китае: тысячи мелких фирм создают кучу мелких деталей, которые более крупные компании превращают в пылесос или холодильник.

Про качество пока умолчу: есть надежды. Призрачные

7. Реклама продукции производителя изменится и станет рекламой сервисов производителя (ну, как Сбер-аптека, например. Или Сбер-доставка), а оптимальный выбор продукции потребителем обеспечит высокоинтеллектуальный чат-бот, вместо лонгрида или контекстной рекламы.

Внедряет же Сбер своё мобильное медицинское приложение по диагностике болезней, отчего взвыли все медицинские светила...

Так что, терапевтам придётся осваивать новые навыки в диагностике.

Вместе с хирургами: этим - роботов-имплантологов, например, дадут в помощь.

8. Значит такой рекламой будет заниматься ограниченный круг профессионалов, а не все, кому ни лень, как сейчас.

И это только малая часть изменений. О них много чего говорилось, писалось и показывалось.

Ну вот это будущее, простите за банальность, и наступило - "венчуры" не будут врать: им это невыгодно.

Что нам с этим знанием делать

Ну, Вы и сами знаете: предупреждён, значит - вооружён:

• Вникать в свою профессию глубже, оглядываясь на то, что и как делается в мире:

Вы печёте хлеб в своей пекарне? А не случится ли у владельца помещения, которое Вы у него арендуете, что-то с лицом? Проверьте, что есть вокруг, и аргументированно замените прайс.

Вы работаете из дома программистом? А не выкатить ли Вашему работодателю счёт за Вашу коммуналку? Нынешний закон о фрилансе об этом прямо говорит, как о Вашем праве

• Перестать думать о месте работы как о физической локации:

Мы все - становимся фрилансерами, хотим мы этого или нет: меняется структура экономики и структура потребления

• Начинать думать о том, что богат не тот, у кого всего много, а кому много - не надо
• Начинать думать о том, что фриланс, это не только программисты и дизайнеры, это все, кто работает "на заказ", это всё те, кто обеспечивает 50% ВВП мира.
• И начинать думать о том, что нам, людям разных профессий, но в одной экономической реальности - удалённая работа - нужно объединяться в союзы

Просто потому, что противостоять таким колоссальным изменениям, что уже происходят в нашей работе, можно только сообща.

И об этом тоже в видео, прошу Вас:

Как перестать быть "удалёнщиками родства не помнящими", и для чего:

Благодарю всех кто дочитал до конца и особенно тех, кто одолел ещё и видео! А тем, кто подпишется на канал, вообще - респект и "уважуха"!

С основными материалами канала Удалёнщики PRO, Вы можете ознакомиться в статье 😎Какие материалы нашего канала являются ключевыми или почему Путин - удалёнщик для жителей Владивостока

Если Вам был полезен материал ставьте 👍, подписывайтесь ЗДЕСЬ и комментируйте.

С уважением и с приглашением к сотрудничеству,

Всегда Ваш, Orr Cc