Слетанные экипажи - прекрасная традиция советского времени. Люди годами летали вместе, относились друг к другу с семейной теплотой и общее дело от этого только выигрывало.
Больше того, компании, образованные в начале перестройки, сохранили эти традиции. Нельзя было не помогать коллегам, это моветон. "Эгоисты" долго не задерживались, потому что в коллективе сама собой создавалась дружественная атмосфера. Никто ни на кого не стучал, все как-то с пониманием относились к слабостям и мелким недочетам. Сегодня ты помог, завтра тебе.
В молодых компаниях все иначе. Сколько бы ни проводилось корпоративов и тимбилдингов, каждый сам за себя. Экипажи стали сменными, и сегодняшний коллега завтра тебя вряд ли узнает. С одной стороны, в этом есть плюсы. Меньше сплетен, больше дела. С другой, нет никакой мотивации помогать другому. Вот никакущей. Есть вялое следование стандартам, и больше делать почти никто не желает. Доходит до смешного: лень принести воды, если коллега ест, а вызов в его зоне. Не хочется делиться ничем: ни помощью, ни настроением, ни шоколадкой, хотя этому еще в детском саду учат. В авиацию пришли равнодушные мальчик и девочки, черствые с первого рейса. Их интересует только фото для Инстаграма, и время, когда уже можно будет идти домой. Мало в какой компании сохранились нормальные отношения, мы больше не семья, и это очень грустно.