Этим вопросом задаются все коллеги в определённый момент становления себя в новой профессии. Я подготовила небольшой чек-лист, который поможет вам проверить себя.
Этот чеклист актуален и для лайф и для бизнес коучей!
Вы хороший коуч, если:
1️⃣У вас получается заключить контракт на сессию и вы помогаете клиенту не перескакивать с темы на тему всё сессию.
2️⃣Во время сессии вы находитесь в коуч-позиции и не даёте советов клиентам.
3️⃣Вы сфокусированы на том, что говорит клиент и задаете вопросы исходя из глобального уровня слушания.
4️⃣Вы проявляете партнёрство в сессиях и абсолютно верите в клиентов.
5️⃣Вы знаете, как поступить, когда клиент озвучивает запрос, в котором вы не компетенты ему помочь.
6️⃣Вы умеете делиться с клиентом своими наблюдениями в хоте сессии.
7️⃣Вы замечаете привычные паттерны поведения клиентов в сессиях.
8️⃣Вы разделяете ответственность за результативность коучингового процесса с клиентами.
9️⃣Вы слышите, когда запрос клиента больше подходит для терапии и обращаете внимание клиента на это.
🔟Вы не тащите клиента к результату.
Критерии оценки высшего пилотажа:
1️⃣Вы записываете ваши сессии с клиентами и с легкостью их переслушиваете для анализа.
2️⃣Вы посещаете индивидуальные и групповые менторинги раз в 20-40 сессий.
3️⃣В случае сложностей в работе с клиентами, вы обращаетесь к супервизору или психологу.
4️⃣Вы постоянно работаете над собой.
5️⃣Вы проходите обучающие программы для усиления ваших компетенций.
❓
Делитесь в комментариях сколько пунктов из чек-листа у вы реализуете?