11 января 2021 года стартовала первая workation (work + vacation) Зимовка.Старт. Очень тепло и по-домашнему, опять много ржали. Радуюсь тому, что приехали очень разные люди, с которыми мне уже интересно и комфортно. Буду стараться писать и делиться тем, что здесь со мной лично и другими участниками происходит.
Меня спрашивают: «Нафига тебе это? серьёзных денег на этом не заработаешь». Но не все в этом мире делается только ради денег, у меня есть три ключевых мотива, зачем я этим занимаюсь. Делюсь…
Опыт построения самоуправляемого коммьюнити
У меня не очень получается глубоко философствовать и мудро теоретизировать, как у коллег. Я практик-исследователь. Поэтому я много фантазирую, постоянно придумываю и тестирую различные гипотезы.
Я не знаю, как правильно, я это правильно всегда получаю в ходе эксперимента. Причем это всегда какое-то разное правильно, потому что каждый раз на входе какая-то новая уникальная комбинация людей и их убеждений, ожиданий и профессионального бэкграунда, а также погоды здесь в Ялте и моих текущих тактических задач.
В моих планах на 2021-2022 создание поселка-коммьюнити-кампуса Культура Счастья в Подмосковье. В задумке это должно быть очень взрослое и мудрое самоуправляемое коммьюнити, но для этого мне важно самому набраться опыта и стать более мудрым.
Отпускать и давать жить ему самостоятельно, не принимая постоянно микро-решения и не контролируя процессы, которые происходят здесь внутри. При этом не уходя от сути корневых ценностей проекта Культуры Cчастья.
Как создатель пространства ищу баланс между удержанием комфортной, управляемой, понятной мне рамки и полной свободой для людей в коммьюнити. Тренировка моего личного work-life balance.
Я трудоголик, который может фигачить круглые сутки и это хреново. Я раньше так увлекался работой, что забывал про близких, про отношения, да просто тупо про свое здоровье.
Это токсичная внутренняя программа, которую я постепенно перепрошиваю. На новогодних каникулах приезд сюда, в Пальмиру, друзей, наши путешествия и вечерние посиделки позволили избежать круглосуточного вджобывания.
В прошлом году зимой я готовил форум сначала из Вьетнама, а потом с Бали. Это было очень тяжело, так как на море я редко ходил купаться, с утра до позднего вечера проводил конф-колы, что-то постоянно решал и вообще был в жутком напряжении.
Больше так не хочу и не буду. Теперь в 6-7 вечера рабочий режим закрывается и я переключаюсь на отдых и личное развитие. Режим воркейшн, который я запустил, поддерживает меня в удержании гармоничного баланса.
Личное развитие
Я пару-тройку месяцев назад искал себе мастера/коуча/тренера/наставника, с которым можно решать сложные задачи двигаться к моему большому видению. В конечном итоге осознал, что для меня важно растить и развивать своего внутреннего мастера. При этом конечно пользоваться внешними мудростью и опытом.
Поэтому я создал пространство, в которое приезжают очень крутые мастера. Причем у которых можно учиться не только тогда, когда они формально учат. Но и в те моменты, когда они просто находятся рядом и живут свою жизнь.
И здесь главная задача не научиться делать как они, а почувствовать их и ухватить их сущностное состояние «быть». Выключать внутреннего оценщика и просто из режима белого листа или незнания пробовать разные состояния.
Это необычный процесс, похожий на обезьянничание, но он позволяет подключаться к энергии и внутренней мудрости каждого мастера без лишних диалогов и обучений. Не делать, а быть. Интересный исследовательский процесс, который очень увлекает и обогащает.
В конечном итоге мой главный наставник и учитель - это то пространство или среда, которую я здесь создаю и у которой я сам же и учусь.
Глубинный нетворк с интересными мне людьми
Прошлый год вообще напрочь убил оффлайн и живое общение, которое и раньше-то было достаточно поверхностным. Здесь у меня есть возможность никуда не бежать, а по-настоящему погрузиться в тех людей, которые приехали ко мне в гости на зимовку.
Самое классное, что это не обычные быстрые встречи где-то в кафе, где мы обменялись новостями и разбежались, а что-то более глубокое и серьёзное. Здесь есть возможность замедлиться, почувствовать друг друга, погрузиться друг в друга, прожить вместе новый опыт, а потом его искренне и открыто отрефлексировать.
Обычно после подобного жизненного опыта между людьми появляются особые отношения, которые называют настоящей дружбой. Вижу, как много примеров и историй, когда после посещения HappyCamp и нашего пространства Культуры Счастья участники начинают близко общаться, делать совместные проекты и дружить.
Мне это нравится, я вижу большую ценность в создании таких отношений, радуюсь когда получаю благодарность от людей.
А так как я большой эгоист, то я кайфую вдвойне, когда у меня у самого получаются какие-то новые совместные проекты или даже партнерство с теми, кто сюда приезжает. Как круто что-то создавать общее здесь в живом общении.
При этом можно это делать абсолютно гармонично сидя в горячем хамаме или неспешно прогуливаясь по красивой горной тропе. Крым и Palmira Palace лучшее место для реализации такого lifestyle.
Короче, мы запустились и это круто! Впереди 10 дней нового опыта, новых открытий, новых погружений, новых инсайтов и осознаний. Если вы вдруг захотите присоединиться к нашей зимовке, напишите мне, обсудим эту возможность.
Сразу после workation Зимовка.Старт будет мощный интенсив-перезагрузка 21-24 января 2021 года HappyCamp.Heroes - лагерь для руководителей бизнеса.
А у нас сегодня вечером мастер-классы по речи и по публичным выступлениям, готовимся к своей внутренней закрытой конференции ТЫДЫКСхКультураСчастья.
Ваш Андрей Вебер, автор проекта Культура Счастья, генеральный продюсер International Day of Happiness Russia, Happy Work Forum, Happy Camp, Диалоги о счастье, Переход Счастья и других well-being проектов.
Связаться со мной: https://www.facebook.com/andrey.veber.7
Хеппи.Кэмпы и Хеппи.Зимовка: https://happy-culture.ru/space