Конфликт интересов - неприятная ситуация, в случае если Вы являетесь лицом, на которое распространяются ограничения, установленные законодательством о противодействии коррупции.
В соответствии с частью 1 статьи 10 Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ "О противодействии коррупции" под конфликтом интересов понимается ситуация, при которой личная заинтересованность (прямая или косвенная) лица, замещающего должность, замещение которой предусматривает обязанность принимать меры по предотвращению и урегулированию конфликта интересов, влияет или может повлиять на надлежащее, объективное и беспристрастное исполнение им должностных (служебных) обязанностей (осуществление полномочий).
Согласно части 2 статьи 10 указанного Закона под личной заинтересованностью понимается возможность получения доходов в виде денег, иного имущества, в том числе имущественных прав, услуг имущественного характера, результатов выполненных работ или каких-либо выгод (преимуществ) лицом и (или) состоящими с ним в близком родстве или свойстве лицами (родителями, супругами, детьми, братьями, сестрами, а также братьями, сестрами, родителями, детьми супругов и супругами детей), гражданами или организациями, с которыми лицо и (или) лица, состоящие с ним в близком родстве или свойстве, связаны имущественными, корпоративными или иными близкими отношениями.
Одним из ярких примеров конфликта интересов является ситуация, когда должностному лицу:
судебному приставу-исполнителю службы судебных приставов поступает на исполнение документ в отношении родственника либо близкого друга;
сотрудник контрактной службы умолчал об участии в конкурсе фирмы, учредителем которой является родственник либо близкий друг;
дознавателю полиции поступают на исполнение материалы или документы в отношении родственника либо близкого друга, совершившего правонарушение;
работнику пенсионного фонда поступают материалы для назначения пенсии или иной выплаты в отношении родственника либо близкого друга;
и многие другие ситуации.
Действительно, других примеров случаев, при которых может наступить вероятность возникновения конфликта интересов, очень много.
Важно понимать, что возможность наступления конфликта интересов законодательно связана с исполнением должностных (служебных) обязанностей (осуществлением полномочий). Конкретно Ваши должностные (служебные) обязанности чётко закреплены в служебном контракте (должностном регламенте, должностной инструкции, трудовом договоре и т.д.).
Законодательство очень широко трактует личную заинтересованность, поэтому практически любая ситуация может для руководства являться конфликтом интересов.
Однако, на практике фактически доказуема только связь между должностными обязанностями и личной заинтересованностью.
С несколькими примерами из практики Вы лично можете ознакомиться.
Президиумом Верховного Суда Российской Федерации от 30 ноября 2016 года утвержден Обзор практики применения судами в 2014-2016 годах законодательства Российской Федерации при рассмотрении споров, связанных с наложением дисциплинарных взысканий за несоблюдение требований законодательства о противодействии коррупции.
На текущий момент данный обзор является наиболее актуальным в правоприменении.
Также настоятельно советую ознакомиться с обзорами практики правоприменения в сфере конфликта интересов Минтруда России.
https://mintrud.gov.ru/ministry/programms/anticorruption/9/13