Здравствуйте! В прошлом году в нашей организации прошло сокращение, были уволены несколько сотрудников предпенсионного возраста. И несколько из них, по их словам, бз проблем оформили досрочную специальную пенсию.
Да, по закону некоторые сотрудники при сокращении могут претендовать на получение специальной пенсии до установления страховой пенсии по старости в общем порядке, в том числе досрочно назначаемой.
В 2021 году установлены следующие обязательные показатели для выхода на пенсию по возрасту:
· возраст для женщин – 56,5, для мужчин – 61,5;
· минимальный страховой стаж – 12 лет;
· минимум накопленных индивидуальных пенсионных коэффициентов – 21.
Право на специальную пенсию до установления страховой пенсии по старости появляется у работников при одновременном соблюдении следующих условий:
- работник имеет страховой стаж продолжительностью не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или необходимый стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости;
- имеется предложение органов службы занятости о назначении пенсии в досрочном порядке при отсутствии возможности трудоустроить работника. При этом поступление такого предложения возможно только в том случае, если до страховой пенсии по старости, в том числе досрочно назначаемой, сотруднику осталось не более двух лет;
- сам сотрудник согласен на назначение такой пенсии.
По закону при сокращении работника предпенсионного возраста досрочная пенсия назначается ему до тех пор, пока он не достигнет пенсионного возраста. Впоследствии он может перейти на страховую пенсию по старости.
Для оформления пенсии необходимо написать заявление в службу занятости, на основании которого будет выдано письменное предложение о направлении лица на пенсию. С этим предложением следует обратиться в Пенсионный фонд в течение месяца.
Только надо помнить, что в случае, если по прошествии некоторого времени после назначения пенсии гражданин устроится на новую работу, то досрочная пенсия при сокращении штата выплачиваться ему не будет. На восстановление выплат можно рассчитывать только после прекращения работы. Так что тут надо решать каждому, что выгоднее, пенсия или зарплата...
Спасибо за внимание! Буду очень рада, если информация окажется полезной для Вас. Буду признательна, если Вы, по возможности, оцените эту статью, это очень влияет на развитие моего канала. Приглашаю Вас также ПОДПИСАТЬСЯ на канал, чтобы не пропустить полезной, актуальной информации!