Эту статью вполне можно назвать продолжением прошлой публикации Бригадир посоветовал нам не записываться в «стахановский» забой.
Мне и моим товарищам из нашего звена не суждено было уйти за «длинным» рублём на скоростную проходку. Однако несколько ребят из бригады успели записаться и вскоре ушли в другой коллектив. Перед нарядом и после смены встречались, разговаривали и, что тут скрывать, завидовали им. Да, работают как черти – от звонка до звонка, забутовку съесть некогда. Но так ведь и зарплату им обещают в полтора раза больше нашей!
Мало-помалу выяснялись подробности «стахановского» забоя. Поначалу начальство хотело пройти штрек скоростным методом силами одной бригады. Повысили заработок, а вместе с ним подняли и план, сказали: «Надо!». Ребята увеличили темп работы, но как ни старались, выйти на планируемую скорость проходки не удавалось. Немудрено – явно не хватало дополнительных рабочих рук. Тогда-то и было принято решение доукомплектовать звенья бригады новыми людьми. Что впоследствии и было сделано в срочном порядке.
Пока комбайнёр рубит метры, в это время проходчики готовят кто анкера на крепь, кто рештаки на наростку конвейера. Рубили сразу метров по пять-шесть – кровля была как стекло, долгое время не «капала» и не «садилась», что вполне хватало в два сверла заанкерить кровлю на сварную сетку из проволоки-катанки. Пока одни проходчики крепили, комбайнёр в этом время менял зубки на шарошке и при необходимости доливал масло в бак. Другие проходчики (как правило, «пришлые» из других участков) делали наростку конвейера. Если «крепильщики» заканчивали крепить быстрее, шли на подмогу к рештакам. Если выходило наоборот, то «пришлые» шли на крепь.
С ребятами из бригады, ставшей основой «стахановского» забоя, «пришлые» сработались быстро. Не в смысле подружились «не разлей вода», а понимали друг друга с полуслова. Втянулись в скоростную проходку и попёрли «стахановцы» проходить штрек ударными темпами!
В первый же месяц план взяли, даже немного прошли с опережением. И им действительно заплатили по девятьсот-с-хвостиком рублей! Нам же оставалось лишь цокать языками, грустно покачивая головой. Да, повезло им. А у нас как был заработок «шесть бумаг», таким он и оставался. Что, впрочем, и это совсем не плохо. Но нам-то хотелось большего! Синее море, песчаный пляж, кокосовые пальмы...
Пошёл второй месяц. В приподнятом настроении «стахановцы» с ещё пущим рвением продвигали забой вперёд. И спустя пару недель (или что-то около этого) выработка была пройдена! По метрам получилось раза в два меньше, чем в первом месяце. Но факт в том, что цель была достигнута, задание успешно выполнено. После проходки быстренько зачистили штрек, осталось лишь метлой почву подмести. На демонтаж конвейерной линии наряда не было. В принципе, работа полностью выполнена. И за второй месяц «стахановцам» заплатили по... 150 рублей! Обоснование – не выполнили план.
Возмущению ребят не было предела. Ходили к директору, но у него то совещание, то нет на месте. Главный инженер пояснил:
– По плану у вас было столько-то метров. В первый месяц план выполнили, а во второй месяц не выполнили.
Ребята наперебой кричат:
– А мы-то тут при чём? Штрек закончился.
Инженер качает головой:
– У вас по плану чётко нарисовано, сколько метров вы должны были пройти. И точка.
Обманутые шахтёры громче прежнего орут:
– В суд пойдём!!!
Инженер им спокойно отвечает:
– Идите. А сейчас выйдите из кабинета и закройте дверь с той стороны.
Разошлись по своим участкам с намерением обязательно идти в суд. На наряде начальник участка выкладывает всю правду:
– Директор – ушлый малый. За скоростную проходку он не собирался платить большие деньги. Зато заплатил юристам и те составили договор так, что комар носа не подточит. Можете идти жаловаться куда угодно – хоть в суд, хоть в башню под рубиновой звездой. Проиграете. Договор не на вашей стороне, сами его подписывали.
Наши «стахановцы» приуныли:
– Что ж сразу-то не сказал?
Начальник развёл руками:
– Нельзя было сразу говорить. Набирали людей со всех проходческих бригад. Если бы я не дал ни одного человека, вряд ли бы я сейчас сидел в этом кресле. Кого-то надо было отпустить. А так да, я не всех желающих отпустил.
Чуть позже директор «расщедрился» и «стахановцам» заплатили ещё по 150 рублей. И получилось, что мы на своём участке за два месяца не особо напрягаясь получили тысячу двести рублей, а наши товарищи – те же деньги, но «задница в мыле».
После крупного обмана шахтёров со скоростной проходкой директора перестали уважать, более не считали нужным в знак уважения с ним здороваться. Проходя мимо либо не обращали на него внимания, либо отворачивались в сторону. Впоследствии директора забрали наверх...