Работа из дома, удаленная или дистанционная работа — занятость, при которой работник и работодатель взаимодействую друг с другом не напрямую, т.е. без привычного личного общения.
На практике используется еще один вид — фриланс, подразумевающий непосредственную занятость на себя без участия начальника.
Но сегодня поговорим о дистанционной работе. Кто знает, чем она отличается от фриланса, напишите в комментариях.
Восемь положительных качеств удаленки
1. Повышенная продуктивность
Ученые Стэнфорда провели исследования и сравнили производительность тех, кто работает в офисе и домашних сотрудников. Выяснилось, что удаленная работа на 13% продуктивнее.
2. Снижение стресса
Время на дорогу занимает половину жизни, люди волнуются и боятся опоздать на работу, получить выговор от начальства, штраф и другие наказания, становятся раздражительными. Если вы работаете дома, стрессовые ситуации сокращаются и сходят на «нет». Кроме того, остается больше времени на семью, саморазвитие, прогулки, отдых.
3. Закрытие гендерного разрыва в ИТ-сфере
Сегодня в ИТ сфере большинство сотрудников – это мужчины. Однако, ученые Британии уверены, что девушки станут намного больше интересоваться программированием, если будут работать удаленно.
4. Продление карьеры
Занятость в России славится особенностью в виде невозможности после 40 лет найти подходящую работу. Для удаленки возраст не важен. Трудиться может каждый. Люди предпенсионного возраста даже откладывают выход на пенсию либо становятся пенсионерами и продолжают работать.
К среднему размеру ежемесячного социального содержания пенсионеров (на официальном сайте Пенсионного Фонда РФ на 1 января 2020 года — это 13 976, 54 руб.) добавляется дополнительный доход в сумме от 6 000 рублей и выше. Пенсионеры уже могут не так сильно урезать свои потребности.
5. Бережное отношение к экологии
Работа дома означает «нет» поездкам в офис. Количество автомобилей и других транспортных средств на дороге уменьшается, что приводит к сокращению выбросов вредных газов.
6. Экономия
Затраты на дорогу, питание, корпоративы, дни рождения и другие рабочие нужды сводятся к нулю. В найме эти цифры достигают 2000 рублей и выше ежемесячно.
7. Концентрация и сосредоточенность
Дом — залог спокойной обстановки и работы в тишине, что не скажешь об офисе, где постоянно царит атмосфера шума, переговоров.
8. Привлечение молодых профессионалов
По результатам опроса АНО «Россия — страна возможностей» и ГК «Эфко», более 55% выпускников вузов изъявили желание работать удаленно либо по необходимости, изредка, приезжать в офис.
Добавлю, что работать дома проще. Но здесь важно уметь настроить себя на рабочую атмосферу.
Мы будем давать советы по продуктивной работе дома. Пользуйтесь ими и повышайте работоспособность.