В старые добрые советские времена принято было сообщать на работу о проступках сотрудников, об их недостойном поведении. Провинившегося прорабатывали по профсоюзно-комсомольско-партийной линии. Товарищеский суд и всё такое прочее. Ставка делалась на то, что человеку становилось стыдно перед коллегами, перед начальством, не хотелось терять в их глазах свою репутацию.
Сейчас сообщения на работу о проделках сотрудников не практикуются. Но! Есть исключение - наша доблестная налоговая служба считает возможным обращаться к работодателям с просьбой вразумить сотрудников и побудить их к уплате налогов. Вот здесь мы подробно рассматривали о последствиях неуплаты налогов и в числе таких последствий были названы репутационные потери перед работодателем. Почему налоговая смогла обойти такие барьеры, как налоговая тайна и неразглашение персональных данных?
В соответствии с пп.3 п.1 ст. 102 Налогового кодекса РФ налоговой тайной являются любые полученные налоговым органом сведения о налогоплательщ