В мае 2023 года в России будут отдыхать по-новому. Так, со 2 мая (вторник) до 5 мая (пятница) включительно — рабочие дни. Это и есть ключевое новшество по сравнению с прошлыми годами. Почему так? Урал56.Ру попробует разобраться.
Статьей 112 Трудового кодекса Российской Федерации установлены следующие нерабочие праздничные дни в Российской Федерации:
1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января — Новогодние каникулы;
7 января — Рождество Христово;
23 февраля — День защитника Отечества;
8 марта — Международный женский день;
1 мая — Праздник Весны и Труда;
9 мая — День Победы;
12 июня — День России;
4 ноября — День народного единства.
При совпадении выходного и нерабочего праздничного дней выходной день переносится на следующий после праздничного рабочий день. В 2023 году 1 и 8 января выпали на воскресенье. Поскольку это выходные праздничные дни, в соответствии с постановлением Правительства РФ их решено перенести на пятницу, 24 февраля, и понедельник, 8 мая.
Так как 1 мая приходится на понедельник, то к праздничному нерабочему дню прибавится отдых в выходные дни, то есть в субботу и воскресенье, 29 и 30 апреля. Согласно документу, на майские праздники россияне получат целую неделю выходных. Праздник Весны и Труда 1 мая выпадает на понедельник. Он станет днем отдыха, как и предшествующие суббота и воскресенье, 29 и 30 апреля соответственно.
Проще говоря, 1 мая просто выпадает на понедельник, поэтому выходной не будет перенесен на другой день.
За счет выходных, праздников и переносов на майские праздники работники, трудящиеся в режиме шестидневки, будут отдыхать:
2 дня на Первомай – 30 апреля и 1 мая:
3 дня на День Победы – с 7 по 9 мая включительно.