Найти тему

Как не стоит отвечать на вопрос «Почему вы хотите работать у нас?»

Оглавление

Вчера мы поделились советами, как ответить на вопрос «Почему вы хотите работать у нас?» и показать искреннюю заинтересованность в компании. В этом посте рассказываем, что лучше не озвучивать рекрутеру 👀

Почему ответы «Мне нужна работа», «Я всегда открыт к новым предложениям» и «Офис компании находится близко к моему дому» могут отдалить от оффера мечты? Рассказываем далее.

Мне нужна работа, поэтому приглянулось ваше предложение

Возникает вопрос — чем именно приглянулось предложение? Как правило, кандидат сам не знает ответа.

Я всегда открыт к новым предложениям

Такой ответ означает, что кандидат преследует только свои цели и не будет заинтересован в улучшении процессов и достижении целей команды.

Хочу больше зарабатывать и получать белую зарплату, мне важно наличие медицинской страховки и компенсации фитнеса

Работодателю важно знать, что кандидату не всё равно где работать, что он заинтересованы в компании и разделяет ее ценности.

Офис компании находится близко к моему дому

Такой ответ говорит о том, что кандидат не заинтересован в развитии и ему всё равно где работать.

Я готов к новым обязанностям. Работа в вашей компании продвинет меня в карьере

Ответ может означать, что кандидат ищет повышения или ему стало скучно на текущем месте работы. Есть риск, что такой человек уйдет, когда подвернется вариант получше.

Компания успешная и перспективная, хочу стать частью команды

Размытый ответ без конкретики. Непонятно, что именно кандидата заинтересовало в компании.

Выводы

Неудачный ответ:

  • содержит размытые формулировки,
  • не отражает квалификацию и опыт кандидата, а также его заинтересованность в конкретной позиции,
  • не отражает заинтересованность кандидата в профессиональном росте,
  • не характеризует кандидата как командного игрока и коллегу, на которого можно положиться.